工作总结的通知

时间:2024-06-13 14:08:36 工作总结 我要投稿
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工作总结的通知

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,因此好好准备一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编收集整理的工作总结的通知,希望能够帮助到大家。

工作总结的通知

  工作总结的通知 篇1

院属各部门:

  20xx年上半年,各部门根据学院20xx年工作计划和重点工作目标分解,齐心协力,扎实工作,各项工作都取得了新的成绩。为了总结工作经验,分析和解决工作中的新问题,经研究,决定召开上半年工作总结大会,现将相关事项通知如下:

  一、时间:20xx年7月4日(周五)上午9:30

  二、地点:学院报告厅

  三、与会人员:全体教职工

  四、议程:

  1、总结20xx年上半年工作;

  2、部署暑假重要工作。

  五、要求:

  1、与会人员请于9:25分进场完毕,按照以往教职工大会划分的'区块就座,民警教职工着制服;

  2、各部门认真组织与会人员按要求参加会议,并在3日下午3:00前将考勤表交学院办公室310室工作人员,如有请假人员请简要说明理由。

  工作总结的通知 篇2

各会员单位:

  20xx年是我国实施国民经济和社会发展第“十二个”五年规划的开局一年,给交通建设提出了新的要求,带来了新的机遇和挑战,请各会员单位认真做好20xx年工作总结,谋划20xx年各项工作,现就报送20xx年度工作总结和20xx年度工作要点有关事宜通知如下:

  20xx年工作总结应全面客观地回顾本年度企业的发展状况,取得的主要工作成绩,获得的各类表彰,分析工作中遇到的.主要困难和存在的不足,提出合理化建议。应对20xx的企业工作提出思路、合理规划并采取相应举措。同时希望各会员对江苏省交通建设监理协会的工作提出建议和意见,以利于协会今后工作的改进,促进协会的发展。

  请各会员单位将工作总结以电子文稿或纸质文件形式于20xx年1月15日前上报协会。

  联系方式:

  地址:XX

  联系人:XX

  刘云云电话:XX

  传真:XX

  工作总结的通知 篇3

全体员工:

  做好年终总结是总结经验与优势、查找问题和不足、明确目标方向的重要途径。20xx年即将过去,今年的工作也将进入收尾阶段,请大家结合个人工作实际情况,认真总结过去一年的'工作,提交个人工作总结报告。现将具体事宜通知如下:

  一、提交时间及送交流程

  个人工作总结于20xx年12月21日下班前提交给各部门部长;各部门部长在部门员工工作总结上撰写评语后,于20xx年12月28日下班前上报总经理。

  二、内容要求

  个人工作总结内容可以包括20xx年度个人主要工作内容、工作完成情况、取得的成绩和经验、存在的问题和不足等,大家要以工作结果及数字为依据,展开对自己工作的分析,字数不限,但要实事求是、言简意赅、突出重点、注重实效。

  请依照附件中的模版撰写工作总结,电子版本(打印)及手写均可。

  特此通知。

  人事行政部

  20xx年xxxx

  工作总结的通知 篇4

各部门:

  一、 各部门年终总结会议

  1. 各部门需在公司总结会议前召开本部门的年度总结会议,会议由各部门负责人主持,参加人员应是本部门所有成员或骨干成员,同时公司副总、副总特别助理及人力资源部经理将受邀参加;

  2. 各部门应认真组织及安排会议各项工作,并在20xx年12月25日前提交附件一《 部年终会议安排》到人力资源部汇总;

  3. 各部门应该通过本次会议产生公司总结会议所需的书面材料,并将会议记录在三个工作日之内将报总经办。

  二、 公司经营管理会议

  1. 会议时间:20xx年01月11日 PM17:30~~20:00;

  2. 会议地点:二楼会议室;

  3. 会议主持:杨虹飞副总、郭声波经理;

  4. 参加部门:总经办、业务部(内/外)、财务部、人力资源部、技术部、采购部、ERP部、

  生产部、仓储部、品管部;

  5. 参加人员:各部门负责人及指定参加人员(会议前一周提交名单至人力资源部);

  6. 会议内容:各部门的总结材料应包括两部分:

  a) 一是20xx年工作总结部分,要对20xx年的各项工作,包括各项指标完成情况、人员情况、工作改革和创新、安全管理、服务质量管理、基础管理工作进行全面总结,仔细查找存在的问题,认真总结经验教训,对所面临的工作形势进行深入分析。总结部分力求精练、内容详实、重点突出、数据充分,能够全面真实地反映本部门20xx年全年工作实际情况;

  b) 二是20xx年工作计划部分,在全面总结20xx年工作的基础上,深入研究20xx年的工作思路,制定下一步具体计划,要求切合公司整体及和本部门实际,思路清晰、力求创新、措施得力。各部门要真正重视做好20xx年工作总结和20xx年计划工作,主要负责人要亲自负责,抓好落实,确保工作总结和计划具体全面,不走过场,具有较强的'可参考性和可操作性;

  c) 各部门需提前准备书面汇报材料,材料格式尽量以PPT或WORD档格式为主,会议时由各部门负责人进行报告(业务部除外),汇报时间为10分钟左右,各部门在总结会议结束后三个工作日之内将报告材料报总经办。

  d) 报告内容请按照附件二《20xx年终会议总结及计划》要求进行填写,具体可参考附件三。

  三、 业务销售总结会议

  1. 会议时间:20xx年01月11日 PM20:15~~21:30;

  2. 会议地点:二楼会议室;

  3. 会议主持:郭声波经理、黄盛总监、资佳新主管;

  4. 参加部门:总经办、业务部、财务部、人力资源部、技术部、采购部、ERP部、生产部、

  仓储部、品管部;

  5. 参加人员:各部门负责人;

  6. 会议内容:

  a) 20xx年工作回顾及总结;

  b) 销售情况概述及销售任务分解;

  c) 市场分析(国内/国外);

  d) 销售架构营销体系及团队建设情况;

  e) 存在的问题及解决思路;

  f) 20xx年工作计划;

  g) 业务部需提前准备书面汇报材料,材料格式尽量以PPT或WORD档格式为主,会议时分别由国内外负责人进行报告,汇报时间为国内40分钟,国外20分钟,业务部在总结会议结束后三个工作日之内将报告材料报总经办;

  h) 报告内容请按照附件二《20xx年终会议总结及计划》要求进行填写,具体可参考附件三。

  四、 其他要求:

  1. 此次会议既是工作总结会,又是业务学习会议,无特殊情况不得请假;

  2. 会议开始后请将手机调至震动或静音,如有紧急电话请在征得主持同意后移步至会议室外接听;

  3. 会议过程中请不要随意交头接耳或大声喧哗,尊重每一位发言人;

  工作总结的通知 篇5

各单位(含双管单位)教工团支部、青工委:

  兹定于20xx年6月17日(周四)下午13:30在莘光学校召开“20xx年上半年教工团期末工作会议”,会议重要,请各单位教工团支部书记、青工委主任准时出席!

  一、会议地址:

  二、出席对象:

  1、各直属单位教工团(总)支部书记、青工委主任;

  2、邀请各双管单位教工团(总)支部书记参加会议。

  三、会议内容

  1、总结回顾20xx年上半年教工团工作;

  2、表彰发展型团组织;

  3、近阶段工作布置(“成长1+1”夏令营;赴滇扶贫志愿工作);

  4、暑期社区志愿工作布置;

  5、补收直属单位团费。

  四、有关要求:

  1、请与会团干部提前十分钟到会场,会议期间将手机调至震动档。

  2、会上将补收直属单位20xx年7月—20xx年6月团费,请与会时一并带来。

  团费标准:中学5元∕人∕月;

  小学4.5元∕人∕月;

  幼儿园4元∕人∕月;

  民办农民工子女学校0。5元∕人∕月。

  3、无特殊情况不得随意缺席。

  共青团xx区教育局工作委员会

  20xx年6月9日

  工作总结的通知 篇6

集团各部、各公司:

  介绍的相关情况

  为进一步做好的年终总结工作,明确20--年工作目标及实施计划,希各部门接到通知后,抓紧组织布置落实。

  一、工作要求:

  各部、各公司要根据下达的工作任务目标逐项检查落实。要充分调查,认真总结,在总结经验的同时,更要看到工作中的不足,要从客观上分析、主观上找原因,只有看到不足才可能进步。要根据本部门的存在的问题制定出切实可行的措施,为更好地完成20--年的`任务及长远目标打下良好的基础。

  充分制定好20--年的工作目标,特别是计划措施更要细致、可行,坚决打赢“十二五”攻坚战。

  各部、各经理要充分准备在总结会上的发言,并把自己好的经验介绍出来,把有效的办法措施制定出来。

  二、年终总结工作的时间安排

  1、各部、各公司20--年12月25日前完成本部公司的年终工作总结,做好20--年计划。

  2、会议定于20--年1月1日几点点在哪里召开,会议几天。

  三、参加会议人员

  1、各部总经理

  2、各公司经理

  四、其他要求

  1、各部门员工将本人工作总结(包括:个人取得的成绩,存在的不足,改进措施,20--年计划和合理化建议等)于12月25日之前以书面打印形式上报各部门,各部门根据实际情况召开会议进行交流总结。

  2、各部门经理将本人以及本部门年终总结于20--年1月1日之前以文字材料形式上报集团董事长,内容可以包括以下几个方面:工作成绩(完成业绩、管理办法)、存在的问题、解决的途径、培训学习内容,20--年工作计划及实施具体办法和对公司经营和管理制度的建议等。

  希望各部门积极认真落实各项具体工作。

  特此通知!

  xx行政部

  xxxx年十二月xxxx日

  工作总结的通知 篇7

各市(区)建管局,医药高新区住建局:

  为贯彻落实住建设部和省、市政府关于加强安全生产工作的一系列指示,切实落实安全生产责任制,总结20xx年度全年安全生产工作,决定召开全市20xx年度年终建筑安全生产工作会议。现将会议有关事项通知如下:

  一、参会人员:

  各市(区)分管局长、安监站站长、医药高新区质安站站长。

  二、会议时间:

  20xx年12月29日下午2:30。

  三、会议地点:

  泰州市建工局六楼会议室。

  四、会议内容:

  1、四季度安全生产工作完成情况汇报。

  2、20xx年全年建筑安全生产专项整治回头看情况通报。

  3、20xx年建筑安全生产工作总结(各市区安全生产工作总结带会)。

  4、全市20xx年安全生产工作目标考核,各市区安全生产工作目标完成情况相关台账资料带会。

  5、部署春节前安全生产工作。

  6、领导讲话。

  联系人:xxx

联系电话:xxxxx

  请各市(区)接通知后,安排好工作,准时参加会议。

  泰州市建筑工程管理局

  20xx年12月18日

  工作总结的通知 篇8

  为总结本年度工作,制定明年工作计划,公司定于20xx年1月30日召开20xx年度年终总结会议。现将年终总结会议和年会活动安排通知如下,请各部门提前做好安排。

  一年终总结会

  (一)会议时间:1月30日8:30—12:00

  1、8:30—8:50李总致辞

  2、8:50—10:10各部门人员PPT年终汇报

  3、10:10—11:00演讲(与工作有关,限时5分钟/人)

  4、11:00—11:45汇报演讲的点评、讨论及建议

  5、11:45—12:00评选优秀员工及颁奖仪式

  (二)会议地点:806室

  (三)参会人员:全体工作人员

  二、年会活动

  (一)聚餐时间:1月30日12:30—14:00

  地点:蜀人蜀地川味馆

  (二)年会活动时间:1月30日14:30—17:30

  地点:麦克小熊KTV

  以上是年终总结会议和年会活动的具体安排,如无特殊情况,任何人不得缺席,特此通知。

  工作总结的.通知 篇9

各单位、各部门:

  今年以来,广阔干部职工仔细实行集团下达的各项工作部署,紧紧围绕集团年初确立的发展目标、任务,立足本职、干事创业,团结奋进、坚韧拼搏,以实际行动和工作实绩推动了单位、部门工作的.全面进步,为集团的大整合、大跨越、大发展做出了新的贡献。

  为深化了解各单位、部门今年以来工作开展状况,刚好发觉和宣扬亮点,选树和表彰先进,现就做好上半年工作总结的有关事项通知如下:

  1、各单位、部门要客观真实地反映今年以来的工作状况。突出重点、亮点、创新点,突出主要工作进展、主要工作措施,取得的详细成果、阅历和体会。摆事实,列数据,讲做法。

  2、分析当前工作中,现有的主要优势与不足、机遇和困难。立足单位、部门工作实际,提出下半年工作的安排、目标和详细措施。

  3、从集团发展的高度和视角,提出企业发展的建设看法。 各单位、部门总结材料时,要突出重点、体现特色,用精确的数据和翔实的措施呈现成果,可在产值、效益、数量、质量等方面与去年同期工作进行比较分析。

  6月17日前,各单位、部门将工作总结送集团规划发展部汇总,将电子版发至邮箱。邮箱地址:xxxx@.com

xxx

20xx年xx月xx日

  工作总结的通知 篇10

各事业部、中心、部室:

  20xx年即将结束,为更好的开展20xx年的工作,对20xx年的工作进行深入总结,肯定成绩、找出缺乏、剖析问题极其重要,为此,公司决定开展20xx年工作总结工作,具体内容如下:

  一、范围

  1、各工程经理〔含实际主持工作的人员〕,各部室负责人和各事业部总经理、采购中心总经理代表本单位进行年度工作总结;各事业部经营副总经理代表事业部进行经营工作总结。

  2、除上述人员和班子成员以及司机、厨师、水案、保洁、劳务派遣工人,凡20xx年11月1日以前入职的人员均进行个人工作总结。

  二、工作总结的格式

  工作总结应包括以下内容:

  1、20xx年工作概述

  2、20xx年取得的成绩

  3、20xx年工作中的缺乏和存在的问题

  4、意见和建议

  5、20xx年工作展望

  三、时间安排

  1、从本通知下发之日起至20xx年12月24日,为工作总结起草阶段。

  2、20xx年12月25至12月31日为各部门负责人审核阶段,各部门负责人应根据所属员工的`工作总结,结合平时工作表现,在工作总结空白处进行点评,肯定员工的成绩并指出缺乏,提出改良建议,对于不符合工作总结具体要求的,退回重写。

  3、20xx年1月4日至20xx年1月7日为核心层〔含班子成员〕审核阶段,重点对分管部门的工作总结进行审核,对部门的工作提出期望和建议。

  4、20xx年1月8日至20xx年1月9日所有工作总结报至人力资源部。

  5、20xx年1月10日至20xx年1月14日为人力资源部复核汇总阶段,一方面对不合格的工作总结退回重写,另一方面对工作总结进行摘要,汇总后报总经理。

  6、20xx年春节假期结束上班后,人力资源部将根据工作总结情况有针对性的组织沟通工作。

  四、其他

  1、工作总结手写、打印均可,但署名必须手签,工作总结应防止使用“大概〞、“差不多〞、“可能〞等模糊性词汇。

  2、审核人员应签字。

  3、凡被人力资源部退回的工作总结,将取消总结人在20xx年度评先资格,重写仍不合格将取消在20xx年度晋级资格。

  4、各部门负责人为落实本通知的直接责任人,应切实保证本部门的工作总结按通知要求进行,并在分管领导审核后及时报送人力资源部,对于未能按本通知要求进行的,将按降薪处理。

  5、如有问题可向人力资源部咨询,不能按本通知要求进行的,应及时向公司分管人力资源的副总经理说明原因,经同意后可适当延期。

  6、本通知应传到达公司每一个人。

  工作总结的通知 篇11

全校各单位:

  年终将至,为总结好一年来学校改革发展取得的新业绩,积极筹划新一年的工作,根据学校领导要求,请全校各单位认真做好20xx年度工作总结和20xx年度工作计划。考虑到岁末时节,各单位工作头绪多,任务重,故拟提前安排。现将有关事宜通知如下:

一、20xx年度工作总结要求

  根据学校党委和行政的`部署,请各单位在撰写总结材料时着重实绩,条理清晰,内容体例为:

  1、成绩;

  2、改革创新举措;

  3、存在的问题和原因分析;

  4、改进工作的思路等。

  (注:1、学部、各院〈系〉、离退休干部工作处、后勤集团等,请将党、政工作合并总结;2、直属业务单位党、政工作分别总结)

  总结材料请于12月22日(星期五)前报送。

  二、20xx年度工作计划(要点)要求

  计划应切合实际、突出重点、行之有效,请于20xx年1月12日(星期五)前报送。

  三、报送方式

  20xx年度工作总结和20xx年度工作计划(要点),请各单位先呈分管校领导阅示后,统一用word电子文档报送至XXX。

  联系人:刘XX;

  联系电话:XXX。

  各市(地)公路质监站,农垦总局、森工总局质监站:

  20xx年的各项工作已接近尾声,请各市(地)公路质监站将今年的工作进行认真总结(具体内容见附件),于20xx年12月1日前将总结报到省站行业管理科。

  联系人:XXX

  电话:XXX

  邮箱:XXX

  工作总结的通知 篇12

各环评单位:

  为全面了解、掌握各环评单位20xx年度环境影响评价工作的情况,更好的.总结经验,安排20xx年的工作任务,请各环评单位对20xx年环境影响评价工作进行总结,于20xx年1月14日前报市环保局环境影响评价管理处。

  工作总结内容应包括20xx年环境影响评价业务情况、证书管理情况、人员情况、20xx年工作计划及对我市环评管理工作的意见或建议。

  各单位要高度重视总结工作,总结内容应突出重点,实事求是,总结经验,找准问题。不得迟报、漏报。

  联系人:杨XX

  电话:XXXXX(兼传)

  工作总结的通知 篇13

  为更好的'总结上年经验,开展下年工作,组织决定召开20xx年度总结大会,现将会议的有关事项通知如下:

  一、会议时间:20xx年X月X日上午九点;

  二、会议地点:会议室;

  三、与会人员:会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;

  四、要求:请各位参会人员安排好工作,准时参加会议。

  五、有关事宜:

  (一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时间来的工作总结,内容尽量详细,手写、打印均可,不拘于形式。

  (二)工作总结于15日下班前交给自己的直接领导。

  (三)16日举行20xx年终总结会,谈谈自己工作一年来的心得感受,总结成绩,找出不足,并提出20xx年工作改进计划。

xxxx办公室

  20xx年X月X日

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