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年假预支申请书
在当今社会生活中,我们会使用上申请书,我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。为了让您在写申请书中更加简单方便,下面是小编精心整理的年假预支申请书,希望能够帮助到大家。
年假预支申请书1
__领导:
根据国家及单位有关带薪年休假的规定,我拟于__年_月_日至__年_月_日休假__天。休假之前,我会把我的工作妥善安排好,不会影响业务的`正常运转。请领导予以批准。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日
年假预支申请书2
尊敬的单位领导:
您好!
专家解释,这里有两层含义:首先,年休假可在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,如上半年请一部分,下半年请一部分,但不能一次性"透支"假期,把未来几年的假期一次性全请掉;其次,需要跨年度安排年休假的单位,可能需要有关部门审批,具体规定待细则出台后明确。
关于年度的计算方法,究竟是按照自然年度计算,还是按照员工在单位中的"事实工龄"计算,还需待细则出台后明确。据业内人士分析,大多数单位会根据自身的行业性质,采取"事实工龄"的'计算方法;或是事先在签署的劳动合同中作约定。
一些企业也提出,由于新规定的出台,休假人数在某一时间段会比较集中,也希望员工如需要休假,根据自己的工作性质,事先提出休假申请,便于管理部门统筹安排,不至于影响整体工作。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
年假预支申请书3
尊敬的.公司领导:
我已在公司工作xxxx年,今年尚未安排带薪休假,根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定,我拟于20xx年xx月xx日起休假五天。
休假期间,我的工作已经安排好了,请给于批准为感!特此申请!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
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