个人的述职报告模板
在经济飞速发展的今天,报告与我们愈发关系密切,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。那么大家知道标准正式的报告格式吗?以下是小编帮大家整理的个人的述职报告模板,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
集团各事业部、职能部门、直属公司:
是集团快速发展的一年,集团在内部事务,及战略发展等方面取得了辉煌的成就。为认真总结各项工作取得的成绩,同时发现工作中存在的问题和不足,明确各项工作思路和方向、目标。
经集团董事会研究决定:要求在整个集团范畴内,所有中高层管理干部撰写《中高层干部年终述职报告》。具体要求如下:
一、汇报级别
1、副总经理级别(含)员工以上,在集团述职报告会上,向董事长直接汇报;
2、部长级、总监级,在各事业部/职能部门/直属公司述职报告会上,向总经理汇报;
3、经理级(含)员工,向直属上级汇报。
二、报告内容
1、所在岗位年度所取得的工作成绩;
2、所在岗位在工作中积累的工作经验;
3、对所在岗位工作中出现错误的反思;
4、计划目标及努力方向。
三、内容要求:
1、总结要求:总结材料要求客观全面、重点突出、行文要言简意赅,所涉及数据务求精确、专业,行文逻辑须清晰、明了。
2、计划要求:目标清楚,步骤清晰,思路正确。
3、字数要求:不超过字。
4、格式要求:《事业部/一级部门/直属公司+二级部门+姓名+中高层干部年终述职报告》。格式不对不予接受。
四、其他要求
1、截止时间:请务必于12月31日下午下班前完成,以部门为单位,将文件交到集团人力资源部XXX处。
2、发送方式:电子文件发送至集团人力资源部陈佳韬OA邮箱,或者将纸质文件直接交给XXX。
五、本年度述职报告的完成情况将与年度个人绩效考核相关联。
六、各执行部门如发现上述有不清楚的条款,可咨询集团人力资源部。
集团人力资源部
xx.12.01
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