实习协议书

时间:2022-06-30 10:01:35 协议书 我要投稿

实习协议书

  在充满活力,日益开放的今天,人们运用到协议的场合不断增多,签订协议可以使双方受到法律的保护。大家知道协议的格式吗?以下是小编为大家整理的实习协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。

实习协议书

实习协议书1

  甲方:(实习单位)

  电话:

  乙方(学生):

  专业班级:

  电话:

  为使学生更好地了解企业,了解实际生产,理论联系实际,完善知识结构,为以后的就业打下坚实的基础,也为企业的人才招聘提供便利。经协商,甲方同意乙方到甲方进行实习。经甲、乙双方友好协商,订立本协议如下:

  一、实习岗位及期限

  1.甲方同意乙方在20xx年x月xx日至20xx年x月xx日期间在甲方进行为期xx个周的实习。

  2.甲方将安排乙方在甲方的xx部门xx岗位进行实习。

  二、双方的权利和义务

  (一) 甲方的权利和义务

  1.甲方的权利:

  (1)可以根据其需要和乙方的工作能力对实习内容进行调整;

  (2)在实习期内根据乙方的表现,经和乙方学校友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会。

  2.甲方的义务:

  (1)按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实习机会,所安排的工作应该符合法律的规定和不损害乙方的身心健康;

  (2)有义务为学校前往甲方实习单位对乙方进行指导或管理提供方便,并向学校提供乙方实习的真实表现等信息;

  (3)在实习期间,配合乙方学校做好实习学生的管理工作,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方实习进行指导,并协助学校对乙方进行管理。在乙方实习结束时根据实习情况对乙方做出实习考核鉴定;

  (4)甲方应当加强安全防范措施,保证学生人身及工作安全。学生在实习期间发生工伤事故(因实习的原因发生的一切伤害)的,甲方应将学生视为在职职工,按照《工伤保险条例》等法律法规规章及国家的其它有关规定,参照对在职职工工伤事故处理的归责原则和赔偿标准等妥善处理赔偿及一切相关事宜。甲方不得以学生系实习生、甲方与学生没有劳动关系为由,拒绝承担依法应由用人单位承担的工伤赔偿责任及其它责任。

  学生实习期间,在实习地遭受第三人伤害的,即便甲方对此伤害依法依约均不应承担责任,甲方也应积极协助乙方、学校、学生家长妥善处理。

  (二)乙方的权利和义务

  1.乙方的权利:

  (1)有权在协议规定的实习时间按照甲方安排的内容参加实习;

  (2)在实习期间如发生工伤事故时有获得赔偿的权利;

  (3)如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方身心健康,乙方有权向甲方提出调整工作岗位或者工作内容,若甲方不能调整工作岗位或者工作内容,乙方有权在报告后终止在甲方的实习。

  2.乙方的义务:

  (1)在实习期间认真做好岗位的本职工作,培养独立工作能力,刻苦锻炼和提高自己的业务技能,在实习的'实践中努力完成专业技能的学习任务;

  (2)在实习期间,遵守甲方的有关工作时间、休假制度、考勤制度、行为准则、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司规定;

  (3)应按时完成实习期间甲方交付的任务和工作;

  (4)应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理;

  (5)实习中出现伤害事故,如因企业未按有关规定进行安全教育,履行安全措施和提供必要的防护条件发生学生伤害,由企业负责;如因实习学生违规操作、不服从管理发生伤害由学生负责;学生如参与不法活动等由学生本人负责。

  (6)遵守学校关于实习的相应管理规定和要求,与校内指导教师保持联系,按照毕业实习的教学要求做好实习手册的填写等相关工作,并接受实习单位和学校的考核;

  三、协议的终止与解除

  1.协议期满自然终止。

  2.因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时,甲乙双方均应提前一周书面通知对方及乙方所在学校。

  四、协议的生效

  协议一式二份,由甲、乙双方各执一份,经双方合法授权代表签署后生效。

  本协议生效后,对甲乙双方都具有法律的约束力。本协议是协议双方通过对各种问题的研究、讨论,经过友好协商达成共识后双方同意签署的;任何一方对此协议内容进行任何修正或改动,都应经过双方书面确认后方始生效。

  甲方代表签字:

  甲方(盖章):

  乙方签字:

  日 期:20xx年xx月xx日

实习协议书2

  甲方(用人单位): 地址:

  乙方(实习生): 性别: 年龄: 身份证:

  所在学校: 专业: 联系电话:

  为推动实习活动的开展,明确各方的责任,保障各方的权益,现在平等自愿的基础上,各方就实习的有关事项达成以下协议:

  利润分配方式:合伙企业从正式投入生产经营之日起,每 个月结算一次,结算后按照本协议约定进行利润分配。利润分配以银行转账、汇款方式方式(或者现金支付方式)进行;

  一、实习期限

  1、实习时间自_____年_____月_____日至_____ 年_____月_____日。甲方不承诺乙方毕业时一定录用其为正式员工。如果实习结束,经双方协商愿意达成正式劳动协议,甲方优先录用乙方为正式员工。

  2、其中时间自_____年_____月_____日至_____ 年_____月_____日为试用期。

  二、实习岗位及工作时间

  1、甲方根据客观情况,对乙方安排实习单位,其岗位职责和工作要求按实习单位有关规定执行。

  2、乙方同意甲方和用工单位可根据工作(生产、业务)需要或根据其工作表现和能力,变动乙方的实习岗位和实习单位。

  3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方和实习单位安排的其他工作内容和任务。

  4、乙方工作时间按实习单位的有关规定执行。实习单位延长乙方工作时间的(加班),乙方将获得调休或加班工资,乙方应积极配合用工单位安排的加班工作。

  三、实习管理

  1、甲方应提供实习企业,包括生产、研发或办公的场地及相关条件。

  2、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。

  3、如果实习期内及试用期内乙方不符合甲方的工作标准,甲方有权提出解除此《实习协议书》,此期间的生活补贴不予支付。

  4、实习期间乙方应遵守的规定:

  (1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议;

  实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

  (2)乙方应遵守甲方和实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定;

  (3)乙方应遵守甲方和实习单位的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,按有关规定处理;

  (4)乙方遵守劳动纪律和职业道德,乙方有违反劳动纪律或甲方、实习单位规章制度、严重失职、对实习单位利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的,甲方有权无偿予以辞退;

  实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  (5)乙方同意并承诺坚决不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等);

  实习单位(盖章): 实习学生(签字):

  (6)乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担,与甲方无关;

  (7)如乙方不能遵守相关制度,甲方有权随时提出解除《实习协议书》。

  四、实习报酬

  乙方同意其实习工资试用期为_____ 元每月,试用期后为_____ 元每月,其他津贴待遇按用工单位规定执行。如用工单位的工资制度发生变化或乙方的工作岗位或单位变动,乙方同意按换岗或换用工单位后的工资标准执行。

  五、劳动保护

  依照按劳取酬的'原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_________元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_________元)。

  1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

  甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:

  2、甲方根据乙方实习岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

  六、保密约定

  乙方应爱护甲方和实习单位的财产,保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、供销、业务等商业秘密。

  七、知识产权

  乙方在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。

  八、协议终止与解除

  1、双方协商一致,协议可终止。

  2、协议期满自然终止。

  3、实习期间乙方如违反协议第三条第三第四款,甲方有权根据具体情况对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习。

  4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。

  九、有下列情况之一的,甲方有权调整或变更乙方的实习岗位和实习单位。

  1、因生存状况或调整劳动组织需要。

  2、根据乙方的工作能力及表现;。

  3、根据天灾人祸等不可抗拒的客观因素。

  十、双方约定的其他事项

  甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《实习承诺书》作为本协议的附件,不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。

  乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为实习学生履行实习津贴支付手续后,解除本协议。

  本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。

  本协议一式二份,甲方、乙方双方各执一份。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

  大学生开展社会实践活动,要增强其专业性和职业针对性,在了解社会的同时,对其所学专业的应用以及将来可能从事的相关职业有一个比较清晰的感性认识。通过这些专业性和职业针对性强的参观、考察乃至实践,使大学生不仅在心理上接纳自己将要从事的工作,也进一步明确自己今后的努力方向。

  年 月 日 年 月 日

实习协议书3

  甲方:__________

  酒店乙方:__________

  学校地址:__________

  酒店地址:__________

  联系电话:__________

  联系电话:__________

  传真:__________

  传真:__________

  甲、乙双方本着友好合作的愿望,签订如下协议:

  1、甲方负责接收乙方学生3人(其中2男人,女1人)到甲方实习。

  2、实习时间为壹年,即从___年___月___日至___年___月___日。

  3、甲方付给实习生每人每月人民币300元生活补贴。

  4、甲方付给乙方每生每月100元管理费,由甲方每月汇入乙方固定帐户(帐号:___________)。

  5、实习期间甲方负责对乙方人员进行教育、培训和管理。

  6、乙方学生须缴纳制服押金300元,在员工前三个月生活补贴中分批扣除。实习期满退回所缴押金。

  7、在实习期间,甲方负责乙方人员实习期间的免费食宿,水电费(不准浪费),床上用品由乙方自理。

  8、其他福利待遇甲方根据实际情况予以适当发放。

  9、甲方负责乙方学生甲方所在地单程差旅费(限硬座火车票),乙方凭火车票到甲方报销。

  10、实习生必须经过实习地防疫站体检,费用由甲方负责,体检不合格的实习生,将退回乙方。其他有关证件(身份证、边防证、计划生育证、1寸免冠彩色照片6张)由乙方自理。

  11、工作期间甲方根据国家有关规定负责乙方人员因工受伤所需医疗费用。发生非工伤意外事故,则按法律规定由过错人或监护人承担相关责任。

  12、乙方人员要自觉遵守国家的.各项法律规定及甲方各项规章制度,并服从甲方的管理和工作安排,如因学生个人不服从管理或安排造成合同不能按期执行或其他意外,甲方有权知会乙方,甲方经得乙方同意后,有权辞退学生。

  13、乙方学生实习不到半年而提出终止实习的,须赔偿来时甲方所支付的差旅费用、体检费及其他相关费用。

  14、如学生未经允许擅自离职,甲方有权除名,乙方将同时开除并不发放该生毕业证书。

  15、实习结束后根据甲方需要和学生意愿,甲方可直接与学生签署用工合同,转为甲方正式员工。

  本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时,须经双方协商同意,否则无效。

  本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方签章:__________

  乙方签章:__________

实习协议书4

  甲方(实习接收单位):

  乙方(实习人员):

  身份证号码: 联系电话:

  根据实习人员(以下简称乙方)个人意愿,本着提高乙方的社会实践技能,促进就业,经乙方个人自愿申请,实习单位(以下简称甲方)同意接收乙方在企业进行实习。为明确甲乙双方的责任与义务,根据国家有关法律法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本实习协议,双方约定如下:

  一、实习期限

  乙方在甲方实习期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、实习岗位

  甲方根据乙方的实际情况和企业工作需要,安排乙方到 , 岗位实习。

  三、实习津贴

  甲方按照企业现行规章制度以及乙方在实习期间的具体实习情况,予以发放实习津贴元/月。

  四、甲方权责

  1、甲方安排乙方到指定岗位进行定向实习,甲方需为乙方提供实习场地及实习指导。

  2、甲方需为乙方提供安全卫生的工作环境和必要的劳动保护。

  3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津贴给乙方。

  4、实习期满时,甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有需要,应将实习情况如实反映给乙方工作接收单位。

  五、乙方权责

  1、乙方人身安全责任的主体是乙方本人,实习期间,乙方应积极全面遵守和履行国家法律法规,严格遵守甲方规章制度、安全生产条例、部门及行业的规定以及其他安全生产防范注意事项。乙方在实习期间(含来去单位实习途中)发生意外伤害、人身损害、重大疾病等情况,则按法律规定由乙方自行承担全部责任,甲方不承担任何责任。

  2、乙方要自觉遵守国家的`各项法律规定及甲方规章制度,并服从甲方的管理和工作安排,接受实习单位的考核,尊重实习单位的领导和职工,不能做有损实习单位利益和形象的事情。

  3、乙方在实习期间,因个人行为失误,造成企业财物损失的,乙方应按损失财物原价金额进行赔偿。

  六、协议解除

  1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须至少提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相应责任。

  2、本实习协议约定实习期满,甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后,本协议自动解除。

  3、在实习期间,如发生乙方严重违反甲方规章制度、不服从甲方管理、不能胜任甲方安排的实习岗位工作、未经允许擅自离开实习岗位、因个人原因对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一致的情况下擅自停止实习等任意一项情况发生,甲方有权提前终止执行与乙方的实习协议,并根据具体情况追究乙方相应责任。

  七、甲乙双方其他约定

  1、本协议一经签订,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改,否则无效。本协议未尽事宜,双方应本着平等协商的原则解决。

  2、乙方在自愿申请的基础上在企业实习,本协议具体内容甲方已全部告之乙方,乙方对协议具体内容已详细了解,乙方没有异议,协议签订为乙方真实意图的体现。

  本协议正本一式两份,甲乙双方各执一份。经甲乙双方签字后生效。

  甲方签章: 乙方签章:日期: 年 月 日日期: 年 月 日

实习协议书5

  甲方:_(单位/公司)

  乙方:_(学校/实习学生)

  为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

  实习期限及工作时间

  乙方_名学生到甲方实习,实习时间自_年_月_日起至_年_月_日止。

  甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。

  实习岗位

  甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到_部门,从事_工作。

  实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,实习学生应自觉遵守劳动纪律,认真实习。

  实习津贴

  依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币_元。如实习学生需变动实习岗位,甲方相应调整实习津贴(月津贴人民币_元)。

  实习期间应遵守以下规定

  1.实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  2.因实习学生造成实习基地财物损失的`,按甲方规定处理。

  劳动保护

  1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

  2.甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

  3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

  协议解除

  乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为实习学生履行实习津贴支付手续后,解除本协议。

  未尽事宜由双方及时协商解决。

  法律效力

  本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交政府人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。

  甲方(盖章):_

  乙方(盖章):_

  代表人(签字):_

  联系人(签字):_

  _年____月____日

  _年____月____日

实习协议书6

  甲方:(用人单位)

  乙方:xxx职业技术学院机械工程系

  丙方:(学生)

  为了更好地落实“工学结合”的有关精神,培养合格的、实用的技能型人才,根据甲方的工作需要并经甲、乙、丙三方的共同协商,确定以下事宜:

  1、 甲方责任

  1.1 甲方要指定具有工程师及其以上职称人员担任实习指导教师,对顶岗实习学生进行技术培训和实习指导,并向乙方提供指导教师证明、学历和职称证的复印件。

  1.2 顶岗实习结束后,指导教师应检查学生实习成果和实习总结并签字,然后根据学生实习综合表现给学生做出评定并打分,评语及成绩单应加盖公章。

  1.3 (明确学生顶岗实习期间,学生的待遇)。

  1.4 甲方负责对实习学生进行经常性的安全教育,不允许参加顶岗实习的学生在协议有效期内擅自离岗;参加实习的`学生若严重违法乱纪、无正当理由不服从工作分配、不能完成本岗位职责或违法甲方有关规章制度的规定,经教育无效者,甲方可终止该学生实习资格,其实习成绩定为不及格并及时通知乙方。

  1.5 甲方负责向乙方的实习学生介绍甲方的各种规章制度,对参加实习的学生进行相关技能的培训,明确其岗位和职责。

  1.6 (明确顶岗实习的期限)

  1.7 顶岗实习结束,如需续聘,学生本人应提出申请,经甲、乙、丙三方协商共同确定。

  1.8 (其他有关约定)

  2、 乙方责任

  2.1 乙方应按照甲方的要求选派参加顶岗实习的学生;

  2.2 乙方负责对被选派参与顶岗实习的学生进行必要的顶岗前的教育,如安全知识和管理制度等。

  2.3 乙方负责在参与顶岗实习的学生中,指派一名学生协助甲方负责顶岗实习期间的安全、日常生活和工作,以保证甲方所下达的实习任务能按时、按质、按量的完成。

  2.4 (与甲方共同协商并办理学生“人身意外伤害保险”)。

  2.5 在顶岗实习期间,对实习学生严格管理,要求辅导教师每周了解实习情况。

  2.6 (与甲方约定的其他事宜)

  3、丙方责任

  3.1努力学习、踏实工作,遵守学院的有关学习和安全管理规定。

  3.2按要求填写实习日志,实习结束后及时返校,并按顶岗实习指导书的要求上交实习成果。

  3.3到顶岗实习的单位后,遵守单位的各项规章制度。

  3.4按照约定时间完成实习任务。

  3.5实习期间每周与辅导教师联系一次。

  3.6 按照甲、乙方要求携带身份证及生活学习用品。

  为保证工学结合的正常开展,甲、乙、丙三方应认真履行本协议,顶岗实习期间不得无故中止本协议。本协议一式三份,三方各持一份,并具有同等的法律效应。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  甲方代表: 乙方代表:

  丙方(签名):

  时间: 年月日

实习协议书7

  实习协议书

  甲方(实习单位)名称:

  甲方联系地址:

  甲方联系电话:联系人:

  乙方(实习生)姓名:

  身份证号码:

  学生所在学校:

  联系地址:邮政编码:联系方式:

  为能更好地帮助大学生毕业后适应社会,甲方为各校大学生提供实习(实践)机会,在平等自愿的基础上,现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议:

  一、实习期限

  实习时间自

  二、实习岗位 甲方根据甲方阶段性工作情况,并结合乙方能力,安排乙方在本单位的具

  三、实习管理

  1、甲方提供实习场地,包括生产、办公的场地及相关条件。

  2、实习期间甲方提供作业资料,不收取乙方实习费用。

  3、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理,实习期满后,应对乙方体实习工作表现做出客观鉴定。

  4、双方协商同意,如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求,甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。

  5、实习期间乙方应遵守的规定:

  (1)乙方应遵守国家的'法律法规;

  (2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;

  (3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定及相关法规处理。

  对于不能遵守相关制度的学生,甲方有权提出解除《实习协议书》,但是应提前告知乙方和说明原因,并及时通知乙方所在学校。

  五、保密约定

  在签订本协议时,甲乙双方应当同时签订《知识产权及保密协议》。

  六、知识产权

  学生在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。

  七、协议终止与解除

  1、协议期满自然终止;

  2、实习期间乙方如违反协议第三条第五款规定,甲方有权根据具体情况产权及保密协议》系本协议的补充协议,与本协议具有同等法律效力。 决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习;

  3、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。

  八、违约责任

  任何一方违约,应向另一方支付违约金人民币 元;对于未能为企业保守商业机密的行为,企业根据《知识产权及保密协议》追究违反方的法律责任。

  九、其它约定事项

  十、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。甲乙双方同意,选择乙方住所地,符合级别管辖规定的人民法院作为本协议纠纷的第一审管辖法院。

  十一、本协议一式三份,经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在学校各执一份。

  甲方(盖章):

  联系人:

  联系电话;联系电话:

  年 月 日 年 月 日

  乙方(签字):

实习协议书8

  甲方:_________

  乙方:_________

  一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求,甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习,为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。

  二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共_________人,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。

  三、实习期间,甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时,乙方的实习学生须接受甲方工作安排,但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。

  四、甲方在毕业生实习期间,负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间,应了解毕业生的实习情况,协助甲方对实习生的管理和教育,如遇问题时,双方协商解决。

  五、实习期间,甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(cny)为:本科生_________元、专科生_________元,中专生_________元,并为乙方实习生解决住宿事宜。

  六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用,若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。

  七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定,以及其他生产管理规定,并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为,甲方有权解除本协议。

  八、在实习期中,甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的`劳动安全配备,乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。

  九、有下列情形之一者,乙方可以随时通知甲方解除协议:

  1.甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;

  2.甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。

  十、在实习期间,若实习生需回校参加必要的考试时,乙方须提前一周与甲方协商后,由乙方统一安排返校,实习生不得擅自离开。

  十一、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

  十二、本协议一式二份,双方各执一份,协议中未尽事宜,由双方协商解决。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  代表(签字):_________ 代表(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

实习协议书9

  甲方(实习单位):

  地址:

  电话:

  乙方(学生):

  身份证号码:

  电话:

  丙方(学校):

  地址:

  电话:

  风险提示:

  基本信息

  基本信息包括协议双方的必要资料,如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时,无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址,单位的法定代表人和联系地址。同时,实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。 鉴于甲方愿意为丙方的在校学生提供实习岗位,并优先从实习学生中考察、挑选合适人员作为其员工,丙方希望甲方为其在校学生提供实习岗位和就业机会,乙方作为丙方的在校学生愿意接受丙方的安排在甲方进行实习。经甲、乙、丙三方友好协商,订立本协议如下:

  一、实习岗位和期限

  1、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期间在甲方进行为期个____月的实习。

  2、甲方将安排乙方在甲方的______________部门岗位进行实习。

  二、各方的权利和义务本协议各方在此同意和确认各方的权利和义务如下:甲方的权利和义务

  1、甲方的权利:

  (1)可以根据其需要和乙方的工作能力对实习内容进行调整;

  (2)在实习期内根据乙方的表现,经和丙方友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会;

  2、甲方的义务:

  (1)按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实习机会,所安排的工作应该符合法律的规定和不损害乙方的身心健康;

  (2)为丙方前往甲方实习单位对乙方进行指导或管理提供方便,并对丙方实习指导教师到本单位的指导情况进行考核,向丙方提供乙方实习的真实表现等信息;

  (3)在乙方实习期间,配合丙方做好实习学生的管理工作,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方实习进行指导,并协助丙方对乙方进行管理。在乙方实习结束时根据实习情况对乙方作出实习考核鉴定;风险提示:意外风险

  实习协议中最最重要的,就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间,如果损坏了一些贵重物品该如何处理,如果过错导致损失了重要的业务收入,该如何处理。

  虽然通常情况下,实习生参与不了重要工作,不会造成这样的损失。但是一旦发生,有所约定有利于解决问题。

  (4)加强对实习学生上岗前安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防护措施,预防发生伤亡事故;风险提示:工伤

  实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者,他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤,实习单位须依法承担雇主责任,即人身损害赔偿,因此所带来的.风险相当大。

  因此,建议用人单位为实习生缴纳商业保险,弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。

  (5)为乙方提供必要的劳动保护措施。乙方在甲方实习期间,如发生工伤事故,甲方依据国家有关工伤事故处理规定,按在职员工处理,丙方负责配合做好学生、家长等各方工作。(二)乙方的权利和义务

  1、乙方的权利:

  (1)有权在协议规定的实习时间按照甲方安排的内容参加实习;

  (2)在实习期间如发生工伤事故时有获得赔偿的权利;

  (3)如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方身心健康,乙方有权向甲方报告,直至终止在甲方的实习。

  2、乙方的义务:

  (1)实习期间,学生必须同时遵守实习单位的劳动纪律和学校的各项规章制度。每天严格考勤,生病需持医院病假单向实习单位办理请假手续;因特殊原因需要回学校参加活动,由学校出具公函,事先向实习单位办理请假手续;若无故旷工,学校参照旷课的有关规定严肃处理;

  (2)在实习期间认真做好岗位的本职工作,培养独立工作能力,刻苦锻炼和提高自己的业务技能,在顶岗实习的实践中努力完成专业技能的学习任务;

  (3)在实习期间,遵守甲方有关管理制度的规定,按时完成实习期间甲方交付的任务和工作,如有违反或造成甲方财物损失,按甲方规定处理;

  (4)实习生要严格遵守学校有关安全方面的规定以及实习单位的安全生产规程,防止意外事故的发生。学生因违反实习纪律和安全规定造成自身伤害的由学生本人负责,造成他人伤害或给国家和单位造成经济损失的,由学生本人及家长承担相应的经济和法律责任。

  (5)遵守学校关于顶岗实习的相应管理规定和要求,接受实习单位和学校的考核;

  (6)在签订本协议时,应该将此情况向家长汇报并征得家长同意。(三)丙方的权利和义务

  1、丙方的权利:

  (1)根据乙方在甲方的实习考核成绩,决定是否给予乙方相应课程学分;

  (2)有权在不影响甲方正常工作的前提下,前往实习单位对乙方进行指导或管理,有权向甲方了解学生的实习情况。

  2、丙方的义务:

  (1)对乙方在甲方的实习给予充分的配合,做好实习学生实习前的动员与培训工作、实习中的联络、检查、协调工作,实习后的考核和其他工作;

  (2)对乙方实习期间的行为予以监督和管理,以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度;

  (3)在乙方违约的情况下,丙方有责任给予甲方积极、充分的配合,以便甲方追究乙方的违约行为。

  三、保密约定风险提示:商业秘密

  实习期间,实习生有可能知悉实习单位的商业秘密。而且,由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束,实习单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。

  因此,需在协议中明确约定保密条款,防止此类情况的发生,避免损失。 协议三方都有义务为三方中的任何一方保守法律规定的相关的秘密,尤其是要对甲方的经营管理和知识产权类信息进行保密,若有违反,依据相关法律处理。

  四、协议的终止与解除

  1、协议期满自然终止。

  2、因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时,甲乙丙三方均应提前_____天书面通知其他二方。

  3、乙方违反本协议有关乙方义务第三条的规定,甲方可提前终止本协议,但应通知丙方并说明原因,乙方应承担甲方由此所遭受的损失。

  五、补充条款

  (1)甲方支付乙方实习报酬________元月;

  (2)_____________________________________________;

  (3)_____________________________________________。实习指导费等内容可作为补充条款添加,其他未尽事宜由三方及时协商解决。

  六、协议的生效本协议一式三份,由甲方、乙方和丙方各执一份,经三方合法授权代表签署后生效。本协议生效后,对甲乙丙各方都具有法律的约束力。本协议是协议三方通过对各种问题的研究、讨论,经过友好协商达成共识后三方同意签署的;任何一方对此协议内容进行任何修正或改动,都应经过三方书面确认后方始生效。

  甲方(盖章):

  甲方代表(签字):

  ________年____月____日

  乙方(签字):

  乙方家长(签字):

  ________年____月____日

  丙方(盖章):

  丙方代表(签字):

  ________年____月____日

实习协议书10

  有限公司(以下简称甲方),与xx大学学院/系/部(以下简称乙方),就该院学生至甲方实习事宜达成如下协议并共同遵守:

  学生(以下简称丙方);专业;班级、学号。

  鉴于:

  1、乙方对甲方的信任,要求丙方到甲方进行实习;

  2、甲方接受乙方要求,并对丙方的实习进行指导。

  为保障双方的权益,明确双方的责任,经过充分友好协商,双方达成如下协议:

  一、实习期限:

  乙方的实习期限约定为第种方式:

  1、年月日至年月日。

  2、年月日至学校开出派遣证后乙方到公司报到之日(但最早不晚于年月日,最迟不超过年月日)。

  二、甲方权利和义务:

  1、甲方向丙方支付下列有关费用:

  基本津贴:RMB/月

  交通补贴:或RMB/月(按甲方员工标准发放)

  其他:满勤奖RMB/月;固定补贴元/月

  2、在实习开始前,为丙方提供岗前培训。

  3、在实习期间,为防止及化解人身伤害风险,为丙方购买人身意外保险或类似险种并负责保险索赔事宜。

  4、为丙方提供必要的劳动工具及个人安全防护用品。

  5、实习过程中,指导丙方了解甲方的生产环境,掌握生产技术及安全操作规程。

  6、配合乙方做好对实习学生的日常管理工作,及时向乙方反馈实习学生在实习期间的表现,每个月客观如实填写《实习生考评记录表》(乙方每月按时发放到学生手中)。

  7、为乙方提供实习学生的工作表现和职业发展评估。

  8、如果丙方不能胜任本职工作或严重违反公司纪律,或因甲方业务变更,甲方有权取消其实习资格。甲方以书面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方书面通知之日将立即通知相关学生,并做好相关学生的离开工作,保证不干扰甲方的正常运作。。

  9、甲方需在丙方毕业前2个月与乙方沟通,确认在丙方毕业之际,如经考核合格,是否会将丙方录用为正式员工,如可将与乙方、丙方在当年6月20日前签订《就业协议书》,本实习协议自动终止。乙方将按照《就业协议书》中甲方地址将丙方人事档案及户籍关系调转。如不可,甲方应该以书面形式通知乙方和丙方,以使丙方继续寻找就业单位,如丙方在毕业前找到就业单位,经提前一周通知甲方后,本实习协议自动终止。

  三、乙方权利和义务

  1、应确定专人配合甲方做好与实习学生的沟通协调工作:本期实习专管人员为系老师,联络电话为,有效电子邮件地址为。

  2、协助甲方做好实习学生在实习期间的管理工作,确保学生遵章守纪,遵守甲方的`规章制度。

  3、提供实习学生实习期间的住宿。

  4、负责处理实习学生在实习期间的任何违法违纪行为。

  5、不再向其他用人单位推荐丙方。

  四、丙方在实习期间的权利、义务和责任

  1、遵守规定、程序和协议

  丙方在实习期间须遵守甲方的规章制度,包括(但不仅限于)以下内容:

  (1)考勤制度和作息时间

  (2)保持工作环境的卫生和安静,公司区域内禁止吸烟;

  (3)未经同意不得通过网络在计算机上安装任何软件;

  (4)不得私自转移、复制任何形式的文件及其数据;

  (5)不得将任何公司的文档带出公司。

  丙方还应遵守甲方的其他各项规定及程序;遵守各种实习规定和实习协议。

  2、兼职禁止。实习期间不能再到其他用人单位兼职。

  3、保密义务与知识产权保护

  (1)无论在协议履行期间还是在履行期满后,不得向外界泄露甲方的任何资料和信息;

  (2)丙方在实习期间工作成果的所有权全部归甲方所有,并对实习期间接触到的甲方的商业秘密承担保密义务;

  (3)乙方在所参加的项目中若有特别贡献,甲方将根据项目的效益情况酌情给予奖励。

  4、实习结束后,应向主管人员交还属于甲方的所有物品和资料。

  五、协议的解除与争议解除

  1、如乙方或丙方有违反本协议之行为,甲方有权根据实际情况单方解除本协议;如未经与甲方协商,乙方或丙方不得随意解除本协议。

  2、本协议未尽事宜由双方本着互利原则协商解决;协商不成交由甲方所在地人民法院解决。

  六、协议的分数与生效

  1、本协议一式四份,甲方、实习生所在学院/系/部、学生就业指导服务中心及丙方各执一份。

  2、本协议自甲方、乙方、丙方签字或盖章后生效。

  甲方:有限公司

  地址:

  法人代表:

  日期:电话:

  乙方:学院/系/部学生就业指导服务中心

  地址:

  代表:

  日期:电话:

  丙方:

  日期:电话:

实习协议书11

  合同编号:

  甲方(单位)名称:________________________

  地 址:____________________________

  电 话:________________________________

  乙方(实习生)姓名:________________________

  身份证号码:____________________________

  电话 :____________________________

  因乙方现为未毕业大学生,根据《劳动部关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)中有关规定,为了保障双方权益,明确双方责任,在平等自愿、互惠互利的基础上,就双方实习(实践)的有关事项达成以下协议:

  一、实习期限及留任承诺

  实习时间自____年____月____日至____年____月____日(毕业证书和学位证书交给公司验明真伪后为止)。甲方承诺:丙方毕业时同等条件下优先录取。如果实习结束乙方拿到毕业证后,根据实习情况,经双方协商可考虑适当缩短或取消试用期,录用乙方为正式员工,签订正式劳动合同。

  二、实习岗位及实习补贴

  1、甲方根据乙方的申请和甲方的工作安排,安排乙方在本公司____岗位实习;

  2、甲方根据乙方的实习表现酌情给予生活补贴,具体生活补贴标准及发放方式为:

  (1)实习工资为正式工资的80%,次月5个工作日内发放。

  (2)电话补助:每月100元;午餐补助:工作日每天15元。

  (3)优惠条件

  乙方在本公司实习4个月以上,到公司报到时可直接转为正式员工。

  乙方在本公司实习不足4个月,到公司报到时需经2个月试用期转为正式员工。

  三、实习管理细则

  1、甲方应提供实习场地,包括生产或办公的场地及相关条件;

  2、如果实习期内乙方违反甲方的《员工手册》要求,甲方有权提出解除《实习协议》。

  3、实习期间乙方应遵守的规定:

  (1)乙方应遵守国家的法律法规;

  (2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;

  (3)乙方所进行工作的责任、权限、程序、方法等均以甲方规定为依据,不得自行变更和推卸责任,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定处理。

  (4)乙方在工作期间应服从领导,尽职尽责,与公司其他员工团结合作。

  4、乙方在实习期间接触到的有关甲方研究成果、财务、人事等方面的`机密,如有泄露,甲方有权要求乙方承担因此而产生的一切责任。

  5、实习结束后,表现突出的实习生可留在本企业就业,公司将与其签订正式劳动合同。

  四、知识产权

  乙方在甲方实习期间所产生的一切工作成果和在此基础上利用甲方数据、资料等进行的进一步研究,均属公司成果,甲方保留该部分成果的知识产权。

  五、协议终止与解除

  1、协议期满自然终止;

  2、甲乙双方协商一致本协议可以解除。如乙方欲提前解除本协议,应提前7天以书面方式向甲方告知原因,经甲方同意并完成工作交接后,可与甲方终止本协议,否则,乙方应赔偿由此给甲方造成的经济损失。

  3、实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求、或不能胜任实习工作,可向乙方提出解除实习协议,在支付乙方生活补贴并履行相关手续后,解除本协议。

  六、其它约定事项

  1、 乙方在实习期间于公司外发生意外伤残事故,由乙方自行承担。

  2、本协议尚未规定事宜由甲乙双方协商解决。

  3、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系,不构成劳动合同关系。

  本协议一式两份,经甲方、乙方签字或盖章后生效。

  甲方: xxx有限公司 乙方签字:________

  甲方公章:

  ____年____月____日 ____年____月____日

实习协议书12

  甲方(实习单位):

  地址:

  联系电话:

  乙方(实习生):

  所在学校及院系:

  联系电话:

  根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、实习合同期限

  第一条 本合同生效日期_______年____月____日,本合同于______年____月____日终止。

  实习期为____年____月____日至____年____月____日。

  二、实习内容

  第二条 甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。

  甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

  第三条 乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。

  乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现_______学校学子风貌。

  乙方同意根据双方协商,在________岗位进行实习。

  三、实习期间的劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。

  第五条 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

  第六条 甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  四、实习期间的劳动报酬

  第七条 乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。

  第八条 如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每月____元的`标准支付乙方报酬,工资于每月_____日统一结算。

  实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

  五、实习期间的保险福利待遇

  第九条 甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。

  同时,甲方为乙方提供以下福利待遇:

  1、法定假日加班,伙食补贴_____元/天,报销交通费用 (凭地铁卡充值发票和出租车发票);

  2、工作日晚上加班,晚餐补助_____元,报销交通费用(凭地铁卡充值发票和出租车发票);

  六、实习期间的劳动纪律

  第十条 乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;

  爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

  第十一条 乙方对甲方及其派遣单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务;乙方违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正。

  七、合同的变更、解除

  第十二条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

  第十三条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  第十四条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  八、本合同争议处理

  第十五条 因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时__________学校就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

  九、其他约定

  第十六条 甲乙双方还就以下事项达成约定:

  1、由于乙方还是在校学生,甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作;

  2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业;

  3、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

  第十七条 本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):

  代表人(签字):

  ________年____月____日

  乙方(签字):

  ________年____月____日

实习协议书13

  甲方:

  乙方:(单位名称)

  地址:

  甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及安排甲方学生在乙方实习事宜,本着互利合作的`态度,经友好协商,达成如下协议:

  一、甲方在乙方建立实习基地,并正式授牌为莆田学院教学实习基地。

  二、乙方提供实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生,每年最多可接收实习生共_____人,其中:

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人。

  三、实习期间,乙方应安排有经验的教师或技术人员对实习生进行实习管理及指导,并对实习生的表现、业务能力进行考核;甲方也应指派教师和乙方共同管理、指导实习工作。

  四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙双方的相关规章制度。

  五、实习生如因违反规章制度或技能素质较差,经与甲方协商,乙方可将其退回给甲方。

  六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位,必须在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果,由实习生自行承担。

  七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动,乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。

  八、经甲、乙双方协商,还可进行其他共建活动。

  九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

  甲方(代表签名):_____乙方(代表签名):_____

  (公章)_____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日

实习协议书14

甲方:_________

  乙方:_________

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。

  一、协议书生效时间

  第一条 本协议书生效日期_________年_________月_________日。

  二、工作内容

  第二条 甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。

  第三条 甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 执行定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日,乙方由于工作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。

  第五条 乙方延长甲方推荐的人员的工作时间,应安排甲方推荐的人员同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

  第六条 乙方为甲方推荐的人员提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第七条 乙方负责对甲方推荐的人员进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

  四、劳动报酬

  第八条 乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

  第九条 执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方推荐的人员完成规定的工作任务,甲方每月_________日以货币形式足额支付甲方推荐的人员工资,工资不低于_________元,其中试用期间工资_________元。

  第十条 乙方安排甲方推荐的人员加班或延长工作时间超过本协议书第四条规定的,按《劳动法》第44条支付工资报酬。

  五、保险福利待遇

  第十二条 乙方与甲方推荐的人员应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老和大病医疗统筹及其他社会保险费用。

  乙方应为甲方推荐的人员填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

  第十三条 甲方推荐的人员患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。

  第十四条 甲方推荐的人员患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。

  第十五条 乙方为甲方推荐的人员提供以下福利待遇:

  _________。

  六、劳动纪律

  第十六条 甲方推荐的人员应遵守乙方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护乙方的财产,遵守职业道德;积极参加乙方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

  第十七条 甲方推荐的人员违反劳动纪律,乙方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

  七、协议书的变更、解除、终止

  第十八条 订立本协议书所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议书应变更相关内容。

  第十九条 订立本协议书所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议书无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议书的相关内容。

  第二十条 经甲乙双方协商一致,本协议书可以解除。

  第二十一条 甲方推荐的人员有下列情形之一,乙方可以解除与甲方推荐的人员的劳务关系:

  1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;

  2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4.被依法追究刑事责任的。

  第二十二条 下列情形之一,乙方可解除与甲方推荐的人员的劳务关系,但应提前30日以书面形式通知甲方推荐的人员:

  1.甲方推荐的人员患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

  2.甲方推荐的人员不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的'。

  第二十三条 甲方推荐的人员有下列情形之一,乙方不得依据本协议书第二十二条终止、解除本合同:

  1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;

  2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  第二十四条 甲方推荐的人员患职业病或因工负伤,医疗终结,经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的,按国家有关规定办理,不得依据本合同第二十二条解除与甲方推荐的人员的劳务关系。

  第二十五条 甲方推荐的人员解除劳动关系,应当提前30日以书面形式通知乙方。

  第二十六条 有下列情形之一,甲方推荐的人员可以随时通知乙方解除劳务关系:

  1.在试用期内的;

  2.乙方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3.乙方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

  八、经济补偿与赔偿

  第二十七条 下列情形之一,乙方违反和解除甲方推荐的人员劳务关系的,应按下列标准支付甲方推荐的人员经济补偿金:

  1.乙方克扣或者无故拖欠甲方推荐的人员工资的,以及拒不支付甲方推荐的人员延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付甲方推荐的人员工资报酬外,还需加发相当于工资报酬_________%的经济补偿金;

  2.乙方支付甲方推荐的人员的工资报酬低于本市最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分_________%的经济补偿金。

  第二十八条 下列情形之一,乙方应根据甲方推荐的人员在乙方工作年限,每满_________年发给相当于甲方推荐的人员解除劳务关系前_________个月平均工资一个月的经济补偿金,最多不超过_________个月:

  1.经与甲方推荐的人员协商一致,乙方解除劳动关系的;

  2.甲方推荐的人员不能胜任工作,经过培训或者调整工作仍不能胜任工作,由乙方解除劳动合同的。

  九、其他约定

  第二十九条 未尽事宜,由甲乙双方协调解决。

  第三十条 本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

实习协议书15

  甲方:

  乙方(实习生):

  一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求,甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习,为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。

  二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人,实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  三、实习期间,甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时,乙方的实习学生须接受甲方工作安排,但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。

  四、甲方在毕业生实习期间,负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间,应了解毕业生的实习情况,协助甲方对实习生的'管理和教育,如遇问题时,双方协商解决。

  五、实习期间,甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(CNY)为:本科生_________元、专科生_________元,中专生____元,并为乙方实习生解决住宿事宜。

  六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销往返交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用,若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。

  七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定,以及其他生产管理规定,并爱护甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为,甲方有权解除本协议。

  八、在实习期中,甲方应为乙方实习学生提供工作上必要的劳动安全配备,乙方实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。

  九、有下列情形之一者,乙方可以随时通知甲方解除协议:

  1、甲方以暴力、_____、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;

  2、甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。

  十、在实习期间,若实习生需回校参加必要的考试时,乙方须提前一周与甲方协商后,由乙方统一安排返校,实习生不得擅自离开。

  十一、本协议一式二份,双方各执一份,协议中未尽事宜,由双方协商解决。

  甲方(盖章):

  代表(签字):

  ______年_____月____日

  乙方(盖章):

  代表(签字):

  ______年_____月_____日

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