养老院的工作总结

时间:2024-10-11 06:58:38 工作总结 我要投稿

关于养老院的工作总结

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以使我们更有效率,为此要我们写一份总结。总结怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家整理的关于养老院的工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

关于养老院的工作总结

关于养老院的工作总结1

  根据工程开工、施工至竣工七个月后,按照监理和施工程序对工程质量进行监理,主要采用事前、事中、事后的工作方法,按照国家标准要求,会同设计、施工、地质勘察、质检、施工单位进行现场检查,验收工程各部分工程质量,具体情况如下:

  国家工程质量验收标准要求,对工程各部分的工程质量进行检查验收,坚持“百年计划,质量第一”的原则,按照监理程序提前进入施工单位的资质、技术管理人员、设备和材料。

  ①施工单位项目经理部现场施工技术管理人员和特种工程持证上岗,并核实其资质证书。

  ②进场设备能否满足施工要求,塔吊安全使用证书的核定。同时,审查施工组织的设计和方案。

  ③材料质量:为保证工程质量能够满足设计和国家工程质量验收标准的要求,严格按照监理程序对进场各类材料的产品合格证进行检验,并见证取样送质检部门进行检验和试验,检验合格后方可使用。严禁不合格材料进入施工现场,已进场的`将清除施工现场。

  1、基础工程:

  根据施工图和地质勘察数据,会同设计、质量检验、施工、施工单位对基础支撑层进行现场检查验收,设置质量控制点,对坐标和水平点的标高控制和轴线校正进行验证。

  2、基础钢筋混:

  ①钢筋生产、加工、绑扎、安装、焊接应严格按照施工图和钢筋工程验收规范的要求进行。钢筋锚固长度、搭接长度、焊接头错位、焊接头现场取样送检验验收。

  ②混凝土工程:混凝土配合比按质检部门试配比实施,垫层C15混凝土、基础C30混凝土、柱、梁C30,现场用秤控制每盘用量的重量。冬季施工水泥用量按配合比增加10%,施工采用稻草盖等防冻措施。混凝土浇筑时,由专人负责,一组固定混凝土工人,组长和组员固定。

  ③材料2-4卵石经冲洗后方可使用,严格保证元石的清洁度。

  ④模板工程:木模生产安装严格按施工土施工,木模尺寸和荷载必须满足设计要求,确保荷载承载力,检查安全加固工作。

  3、主体工程:

  梁、柱、板为c30混凝土,配合比按质检部门试配比施工,每盘用量用秤称重量搅拌。钢筋工程、模板工程、混凝土工程各工序按基础工程所有基础工程施工,混凝土试块见证取样根据各工程是否存在质量缺陷,一般缺陷整改,严重缺陷责令施工单位返工重做。砖砌工程按施工规范标准要求施工,砂浆配合比按质检部门配合比施工,见证取样试块送检。砌体表面平整度、垂直度、水平灰缝、丁缝、砂浆饱满度按规范标准验收,预埋管、线、预留门、窗洞现场检查验收。每道工序经检验验收合格后方可进行下道工序施工。

  4、屋面工程:

  根据设计和施工单位同意设计方案,按图集和规范要求进行施工和验收,并关水试验无渗漏和积水现象。

  5、装饰工程:

  ①室内外抹灰工程表面平整度、垂直度、阴阳角按规范标准要求检查验收,并书面通知施工单位整改存在的问题。外墙涂料的配色应经施工单位同意。

  ②门窗生产安装工程按规范标准要求施工、检查验收。

  ③保温工程规范标准要求施工、检查、验收。

  6、给排水、电照安装工程严格按规范标准和施工图施工,接地电阻按规范要求检查验收。

  安全文明施工:检查、协助施工单位严格按照安全施工管理规定进行施工。加强对进场施工人员的安全教育宣传,对违反安全条例的个别责任人进行处罚和教育。施工现场安全设施搭设,施工人员安全帽佩戴,高空作业保险绳佩戴。施工现场环境卫生的清洁检查和材料分类按规定地点堆放。每层废渣的清除工作。检查施工机械设备安全使用证书,并由专人负责管理、维护等工作。

  根据施工阶段的监理工作,质量、安全、文明施工条件良好,无质量、安全事故,所有关键工序、关键部位施工24小时旁站监理。每道工序按规范、标准和设计要求与施工、设计、质量检验、施工单位进行检查验收,并责令施工单位整改检查后进行下道工序。

关于养老院的工作总结2

  敬老院工作总结xx年xx镇敬老院在xx区委、区民政局、xx镇政府和社会各界的关心支持下,认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策和上级部门对集中养老工作的指示精神,以创建省一级敬老院为动力,以服务五保老人为重点,以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准,不断努力改革创新。

  xx镇敬老院目前安置五保老人55人,5名自费老人(其中五保户xx镇五保:40人;灵山镇五保:4人;演丰镇五保:3人;大致坡镇五保:6人;新埠岛:1人;自理:29人;半护理人数17人;全护理人数8人)。配备管理服务护理人员6人。我们本着坚持“以人为本,服务社会,一切为了老人,一切方便老人,一切服务老人”的工作理念,全院上下,团结一心,不断加大投入,完善各类功能设施;强化管理和服务,使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升,继续扎实做好了xx年的各项工作。

  一、xx年我们主要是完善敬老院设施设备:

  1、装修旧敬老院房间设立加强监控区建设(主要收治老年痴呆症,需要独居的老人),现收养了1位老年痴呆症五保老人、残疾1人

  2、为庭院架设路灯(10盏),现在晚上庭院灯火辉煌

  二、引进社会志愿者募捐与企业赞助

  1、继续与x医学院国际护理学院合作,护理学院学生定时定点的为五保老人献爱心。

  2、引进x省红十字会“天来泉”助老基金会资金赞助志愿者服务活动,让老人在敬老院感觉到家的'温馨。xx年基金会赞助了7000元的物资。

  3、xx年我们还引进x慈济基金会为老人捐赠大米、油、衣服总价值约10500元;共青团自愿者与x省电视台联合捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品总价值约9900元,并为老人举办了一场别开生面的文艺演出深得老人喜欢;联合x桑乐太阳能公司捐赠防寒大衣60件总价值约6000元;xx区区长林刚为xx区委区政府向敬老院捐赠5000元现金等一批社会志愿者向敬老院捐赠物资约xx元等。合计xx年xx镇敬老院社会捐赠物资与现金总计约34400元。现所有物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。

  4、xx年我们送走了5位老人并为他们在做临终看护。

  5、大力发展院办经济,利用院区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜,这些种植全部补充老人伙食(一年下来种植估值约1500元)。

  三、工作中我们始终以人为本,xx镇敬老院虽然是以集中供养为原则但是为了老人的一切我们还是对个别需要关怀的老人开启了小灶与病号饭。针对工作人员方面我们主要做以下管理:

  1、对于员工招聘与监管方面我们采取了就近招聘与委派轮岗的原则,就近招聘降低运营成本,通过公寓严格的培训与学习上岗。

  2、护士与主班护理员均由x委派原则,为了保证100%的护理质量,作为主班护理员均由公寓直接委派轮岗,护士也由公寓护士轮岗。

  3、所有员工我们都由“x椰岛之家老年公寓”定时培训,年培训不低于12小时。并且每人每年必须到公寓参加公寓年度或季度护理技能竞赛一次。

  4、参照“椰岛之家”的考核标准对所有员工进行了月度考核。

  四、为了更好的管理与帮助五保老人,我们提倡五保老人相互关怀相互帮助,相互监督遵守院里规章制度,严格执行出入管理制度确保院内公共财产与个人财产的安全。对于敬老院的管理方面我们及时的与老人沟通,并及时听取老人的意思做到集思广益。

  五、对于xx年的整体管理思维方面我们计划如下:

  1、传承管理模式,继续完善管理方案,积极进取,向全省模范敬老院的目标前进。

  2、积极引进爱心企业与人士捐赠以改善老人的居住与生活环境。

  总之,在今后的工作中,我们将继续严格执行党和国家的五保供养方针、政策,紧紧依靠上级和广大院民,开拓创新,不断进取,奉行不辱使命,不负重托,以人为本,与时俱进,再创特色的理念,加大对敬老院建设的工作力度,完善各项服务设施,全面提高集中供养水平和服务质量,力争在新的一年中各项工作再上一个新台阶,真正使全镇五保老人老有所养,老有所为,老有所乐!为构建和谐社会做出我们的新贡献!

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