目标工作的责任书

时间:2023-02-15 14:51:12 责任书 我要投稿

目标工作的责任书15篇

  在学习、工作、生活中,大家逐渐认识到责任书的重要性,责任书可以更好地明确我们应该承担的任务,有利于我们完成应该完成的使命。那么什么样的责任书才是有效的呢?以下是小编为大家收集的目标工作的责任书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

目标工作的责任书15篇

目标工作的责任书1

  为认真贯彻落实《动物防疫法》,强化重大动物疫病基础免疫,根据本辖区重大动物疫病防控工作需要及县政府和兽医主管部门工作要求,褚集乡人民政府与村级防疫人员签订本责任书。

  一、工作目标

  按照县政府和兽医行政主管部门的统一部署,建立村级动物防疫员队伍,落实防疫工作经费,组织队伍防疫人员、养殖单位和个人,有效开展强制免疫、疫情调查报告等工作,按时完成辖区内强制免疫计划,确保重大动物疫病应免疫动物的免疫密度达100%,免疫抗体检测合格率达100%,畜禽标识佩戴率和免疫档案规范建档率达100%。

  二、村级防疫人员职责

  1、在规定时间内完成防疫片区各类应防畜禽的免疫任务,实行月月巡防、事事记录制度,发现问题及时报告。

  2、严格按照疫苗说明书和防疫技术操作规程,做好疫苗的保管和注射,保证免疫质量,确保重大动物疫病强制免疫病种的免疫保护率达80%以上。

  3、按农业部《畜禽标识和养殖档案管理办法》的规定,认真填写畜禽防疫档案,佩戴畜禽标识。

  4、负责辖区内畜禽存栏、出栏、购入、卖出、出生、死亡等情况的统计和上报工作。

  5、负责承包区域内疫情动态的监测工作,发现可疑疫情,及时向农业技术服务站报告。

  6、用于强制免疫的疫苗必须从乡农业技术服务站领取,不得从其他渠道购进,更不能倒卖疫苗。

  7、对不接受防疫的'养殖户进行说服教育,拒不改正者,及时向乡人民政府和乡农业技术服务站汇报。

  三、责任追究

  1、对未能在规定时间内完成防疫片区各类应防畜禽免疫任务的村级防疫人员,予以批评,并限期完成免疫任务。

  2、村级防疫人员在实施动物免疫时,未按规定程序免疫,用苗量不足或注射非有效免疫物质的、未加施统一的畜禽标识或只加施畜禽标识不予免疫注射的、未规范填写畜禽防疫档案的,及未按规定实施月月巡防制度、巡防记录不全或发现问题不及时报告的,根据《动物防疫法》给予当事人1000元以下经济处罚;未按规定免疫或未予免疫造成疫情发生的,给予村级动物防疫员开除处分。

  3、对购买、使用非法生产的畜禽标识的村级防疫人员予以停职检查,待岗三个月。因此而造成疫情扩散的,予以解除聘用合同;对转让、出售、伪造或变造畜禽标识的村级防疫人员,予以解除聘用。

  本责任状一式两份,双方各执一份,双方代表签字后生效。

  褚集乡人民政府

  负责人签名:

  动物防疫员签名:

  20xx年三月二十日

目标工作的责任书2

  一、工作任务目标

  (一)协助党总支书记处理日常事务,组织筹备党员大会、党总支扩大会、党总支会,并监督会议精神的贯彻落实情况。

  (二)加强纪检监察工作,监督检查党员干部贯彻执行国家法律、法规、政策和执行上级有关规定的情况,组织开展党风廉政建设活动。

  (三)加强文明行业创建、思想政治教育、宣传信息报导工作,提~部职工的思想素质和xx的整体文明水平,营造团结、稳定、和谐、发展的良好氛围。

  (四)落实人事劳资政策,抓好人事档案、工资调整、职称评聘、岗位培训、专业技术人员管理和劳动保险、医疗保险、住房公积金的收缴以及劳保用品、职工福利的购置、管理、分发工作,维护职工群众的切身利益。

  (五)落实老干部工作两项待遇,组织离岗、退休人员参加集体活动,经常进行走访慰问,及时反应和解决他们的实际困难,形成老有所养、老有所乐、老有所为的局面。

  (六)完成党务、行政文件材料的文书处理及各类材料的收集、整理、归档、利用工作。

  (七)完成领导交办的其他工作。

  二、质量指标

  (一)每季度开展一次质量教育活动,全面提高质量意识、窗口意识、服务意识,切实把确保质量作为开展工作的前提和条件。

  (二)强化管理,明确责任,全面推行质量责任追究制及质量责任终身制,层层签订质量责任书。

  三、进度指标

  (一)制订工作进度计划,推行工作进度责任制,将工作进度责任分解量化到个人。

  (二)积极做好工作前期准备,做到有计划、有目标、有落实、有检查;严格执行倒排工期制度,杜绝工作拖拉、推诿扯皮的现象。

  (三)认真执行月报表制度和档案、资料收集制度,及时、全面地上报工作进展情况。

  四、安全指标

  (一)全年无职务犯罪、无责任事故、无刑事犯罪,各类经济损失累计金额不超过10000元。

  (二)牢固树立“安全第一、预防为主”的观念,每季度至少开展一次安全生产学习教育活动,提高安全意识。

  (三)加大安全组织、安全制度建设,严格办公区防火防盗管理程序,做到人员到位,制度上墙。

  (四)实行安全生产责任制,严格落实工作程序,把管理责任、操作责任和防范措施落实到工作当中的每一个环节,做到时时讲安全、事事重安全。

  五、精神文明建设指标

  (一)定期组织、参加各类思想政治、业务技术教育培训活动,无违法违纪及黄、赌、毒等现象发生,职工思想稳定,业务合格,团结互助,积极上进。

  (二)认真组织开展“创建文明行业竞赛”、“做文明职工,创文明集体,建文明单位”、“讲文明,塑形象”、“文明窗口”、“青年文明号”等活动,使整体文明水平有明显提高。

  (三)加大宣传信息工作力度,每月向《xx简讯》投稿不少于2篇,全年中稿不少于6篇。

  六、考核奖惩

  (一)每月组织开展一次思想政治、业务技术学习教育活动,无违法违纪及黄、赌、毒等现象发生,职工思想稳定,业务合格,团结互助,积极上进。

  (二)组织开展以“保持共产党员先进性教育活动”为主体的`思想政治教育活动、以“创建文明行业竞赛活动”为主题的劳动竞赛活动、以争创“市级文明单位”为主题的系列文明创建活动,全面提高xx的整体文明水平。

  (三)宣传信息工作在市级以上报刊发表稿件不少于2篇,每月向市局《公路信息》投稿不少于2篇,创办《xx简讯》不少于12期,并制作一部能够充分反映xx各项工作新经验、新成就的电视专题片。

  七、考核奖惩

  (一)为了确保上述各项目标的实现,xx成立工作质量考核领导小组,采取平时抽查与定期检查相结合的办法,对工作目标完成情况进行考核。

  (二)实行一票否决的指标:出现违法违纪现象,受到党、政、法律、法规处理或被公开曝光;出现违反计划生育政策现象;出现工程质量问题,造成严重影响或需要较大规模返工修复;出现重大责任事故(死亡1人或重伤2人或经济损失累计在5万元以上)。被一票否决后,在追究相关责任人的同时,视其造成的影响或损失情况予以经济处罚。

  (三)全面完成上述各项目标任务,方有资格依据《工作目标考核奖惩实施方案》等规定进行表彰、奖励。

  八、本责任书解释及评定工作由xx工作质量考核领导小组负责。

  九、本责任书自签字之日起执行。

  xx政工科

  法人代表(签字):xxx

  科长(签字):xxx

  xx月xx日

目标工作的责任书3

  为进一步做好我校学生安全管理工作,落实目标责任,确保学生人身安全,根据《中小学幼儿园安全管理办法》、《中华人民共和国道路交通安全法》以及上级有关文件要求,结合我校实际,特签订本责任书。

  一、工作责任

  1、实行校长负责制,校长是学校安全工作的第一责任人,一把手负总责,成立专门的学校安全管理机构,分管领导具体负责,落实“一岗双责”制度。学校把安全工作列入重要议事日程,并逐级签订安全责任书,职责到人,一级抓一级,层层抓落实。

  2、要对每一位学生上学放学乘车情况进行调查了解,分类登记造册,加强与家长的沟通联系,充分利用各种形式对学生进行交通安全知识教育,教育学生拒乘超员车、农用车、三轮摩托车、报废车辆和手续不全车辆。

  3、要组织相关人员对辖区内接送学生私家车进行定期和不定期检查,发现超员超速及存在非客运车搭载学生现象要及时向有关部门举报,并建立相关台帐,确保学生乘车安全。

  4、每年除必须与镇中心校签订校车责任书外,还要与私家车驾驶员签订安全责任书,与学生家长签订相关责任书。

  5、加强安全管理,确保各种设施的安全使用。教学楼和平房教室各个部位正常照明,疏散通道畅通,消防设施齐全。保证安全用电,并及时更换老化线路。

  6、负责本单位教育设施的监督管理和安全检查。全年定期安全检查每月不少于1次,检查有计划、方案、总结、整改措施。

  7、加强学校饮食卫生管理,确保学生饮食卫生安全。

  8、建立安全教育制度,加强安全宣传工作,利用“安全教育日”、“全国食品卫生宣传周”和市“119”消防宣传活动,针对安全教育薄弱环节,确定活动主题,积极开展内容丰富的安全宣传教育活动。

  9、认真执行学校安全事故报告制度,学校发生一般安全事故,要在事故发生后第一时间报告校长、分管校长。

  10、积极推进依法治教和依法治校工作,加强教职工法制教育和师德师风教育,提高全体教职工法律意识。强化学生法制教育,重点加强《预防未成年人犯罪法》的学习教育工作,创建平安和谐校园。

  11、组织制定安全事故应急救援预案,并定期组织演练。

  12、严格落实值班巡逻制度。白天传达室值班,对外来人员严格执行进校登记制度,夜间值班人员应经常到有贵重物品设备的场所巡视,并做好记录。学校24小时值班,保持通讯畅通。

  13、学校每月至少对学校场地、教学设施全面检查一次、每天巡视一次,并做好记录,及时处理检查中发现的问题。

  二、接送学生私家车必须符合以下条件

  1、 必须由公安部门定期对车辆进行检查,在符合《机动车运行安全技术条件》的基础上,重点检查制动、转向、轮胎、安全门、灭火器、座位等是否符合技术要求、座位数量是否与行驶证相符等情况。

  2、接送学生私家车必须在规定的时间内,到符合国家相关标准的机动车综合性能检测站进行检测,必须参加机动车交通事故责任强制保险和司乘人员保险。

  3、严禁使用货运汽车、摩托车、三轮车、报废车等非客运车辆接送学生。

  三、接送学生私家车驾驶人必须符合以下条件

  1、接送学生私家车的`驾驶人必须遵守有关道路交通安全法律法规,驾龄3年以上,应当身体健康并具有3年以上准驾车型的安全驾驶经历,无恶劣品行记录。

  2、严禁近3年内任一记分周期内累计记分满12分或者发生过交通死亡事故并负有责任的驾驶人驾驶车辆接送学生。

  3、驾驶人必须具备很强的责任心和原则性,不超速,不超载,不疲劳驾驶,无饮酒和熬夜等不良习性,虚心接受学校的监督。

  四、考核奖惩

  1、本责任书按照责任追究制度有关要求进行考核。

  2、对因未按规定履行交通安全管理和保护职责,造成事故的,应负全部责任。

  学校(章)

  责任人:

  20xx年8月31日

目标工作的责任书4

  体卫工作岗位目标责任状

  1、制定学校体卫工作计划和有关规章制度。

  2、组织体艺教师开展学习,开展教研活动,充分调动教师的积极性。

  3、对体育教师进行综合评估,搞好"两操"、"一课"活动。

  4、建立健全学校体卫工作档案,分析不足,不断改进工作。

  5、保管好有关体育用品和卫生工具。

  6、定期对学生进行健康、卫生安全、青春期教育。

  7、组织教师钻研体育教材,提高体育教师业务水平和教学技能。

  8、认真落实体卫工作制度,做好校园净化工作,搞好卫生评比。

  9、建立健全体育卫生工作组织,成立相关机构。

  10、协助有关部门搞好先进班级评比工作。

  授状单位:关坝小学立状部门:

  责任人:立状人:

  二0年月日

目标工作的责任书5

  为了认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,强化学校安全工作管理,明确职责,落实责任,有效控制和减少各类事故发生,确保学校师生生命财产安全,维护学校正常的教育教学秩序和社会稳定,特与教师签订本安全工作管理责任书。

  一、安全工作目标

  学校在工作时间、工作范围内安全责任事故死亡、重伤、轻伤控制数为0,在用校舍垮塌数为0,食物中毒事件控制数为0,消防经济损失控制数为0。

  二、工作要求

  1、机构建设。学校教师为安全工作第一责任人,建立以教师为组长的安全工作组。

  2、制度建设。建立“安全工作目标管理责任制”、“安全工作一票否决制”、“大型活动报告制”、“隐患排查整改制”、“安全工作例会制”、“教师护送制”、“学生路队制”、“安全事故责任追究制”等。做到有章可循,各司其职。

  3、隐患排查。坚持定期不定期检查校舍、门窗、栏杆、围墙、活动场地、宿舍、校内电线等的.安全情况,每学期隐患排查不得少于四次,做好记录。发现隐患及时整治,并按时向学区和当地村委会报送检查和整治情况。

  4、安全教育。重视师生法制教育和安全常识教育,按《安全教育行事历》上好安全课,加强学生自救和防范意外伤害事故能力的培训,校内重点区域部位设置警示牌或书写安全注意事项。

  6、交通安全。坚持学生上放学管理制度,未经主管人员同意不得擅自组织师生乘车、船外出参观、考察、竞赛、春游、秋游等集体活动。

  7、其它工作。按照校园安全值班轮次和节假日值班制度办事,并做好安全工作记录;督促班主任每周上好安全教育课,杜绝教师体罚和变相体罚学生。

  8、工作效果。师生安全意识强,掌握了必要的安全常识,有一定的自护自求能力;年内无安全责任事故和重、特大安全事故发生。

  三、考核与奖惩

  安全工作每期结束实行单项考核,一票否决。对安全工作成绩突出的教师给予表彰奖励,对安全工作搞得差的通报批评,视其情况给予经济惩罚,并按有关规定追究责任。】

xxx

目标工作的责任书6

  一、说明:

  一、本责任书由深加工事业部与责任人共同协商制定,所签订的项目将作为责任月度业绩评价的'依据;

  二、本责任书是分公司总经理月度工资核算的依据,并根据指标责任书的核算细则实施考核,月末由总经办、财务部考核;

  三、本责任书一式三份,财务部、责任人、总经办各一份。本责任书双方签字生效,严格执行,不得随意更改,具备法律效力。

  深加工事业部分管领导(签字):责任人(签字):

  20xx年x月x日20xx年x月x日

目标工作的责任书7

  为切实加强易地扶贫开发项目管理工作,按时、按质、按量全面完成项目建设任务,实现项目预期目标,特签订本项目责任书。

  一、项目名称

  ××县××乡××年易地扶贫开发项目

  二、项目建设任务

  计划转移安置21户100人,每人补助5000元,安排中央财政扶贫资金50万元。

  三、安置类型

  小规模集中安置。

  四、项目建设时限

  ××年××月××日至××年××月××日。

  五、项目建设责任

  (一)县扶贫办责任

  1、会同县财政局,按时下达项目计划并及时拨付项目资金。

  2、对项目建设任务、建设内容、资金来源、补助标准在县级主流媒体上进行公示。

  3、加强项目的事前、事中和事后监督,事前、事中检查率不低于100%,对搬迁对象进行100%的走访复核。

  4、严格审核项目实施单位上报项目资料。

  5、负责组织项目申报、检查指导、验收和绩效考核。

  (二)更戛乡人民政府责任

  1、实行项目法人责任制,乡长为第一责任人,分管领导为具体责任人。

  2、严格执行下达项目计划,按时、按量、按质完成建设任务。

  3、制定项目实施方案,并上报县扶贫办。

  4、加强项目管理,按时上报进度,及时提供报账资料,保证提供的.报账资料真实合法。

  5、及时对完建项目组织自查,请审计部门对决算审计,并将项目竣工报告、财务决算、审计报告等竣工资料上报县扶贫办申请县级验收。

  六、本责任书一式两份,县扶贫办与××乡人民政府各执一份

  ××县扶贫办(公章):××乡人民政府(公章):

  负责人(签字):负责人(签字):

  ××年××月××日

目标工作的责任书8

  全面加强校园食品、饮用水安全监督管理,保障学生在校健康成长。根据《中华人民共和国食品安全法》,卫生部办公厅、教育部办公厅《关于进一步加强学校卫生管理与监督工作的通知》(卫办监督发201030号)和国家食品药品监督管理局、教育部《关于进一步加强学校食堂食品安全工作的意见》(国食药监食2010160号)结合双沟镇实际,现制定20xx年度校园食品饮用水安全监管工作责任目标,由中心学校与各校签订。

  责任国标

  一、各校食品饮用水安全工作的主要职责是:

  (一)综合职责

  1、贯彻执行国家和省、市、区有关食品(饮用水安全的法律、法规、规章和政策。

  2、定期不定期向区教体局、中心学校报告单位食品(饮用水安全工作开展情况。

  3、组织食品(饮用水安全监督排查,认真排查事故隐患并监督整改,防范重大食品安全事故。

  4、做好食品(饮用水安全的'宣传、教育和培训工作。

  5、对违反食品安全法律、法规和规章的行为及时进行整改。

  6、出现重大食品安全事故后,立即向中心学校报告,并协同有关部门组织救援,防止事态扩大。

  7、认真做好食品(饮用水安全事件的统计、分析工作,按规定时限向中心学校领导报告有关情况和数据统计报表。

  (二)具体职责

  负责学校食堂饮食安全、饮用水和学校超市商店的日常监管,学校含规模以上小学超市商店实行统一配送率达90%以上;负责在学生中普及食品安全及饮用水健康教育;会同有关部门建立和完善学校突发性食品、饮用水安全事故的预警、处理机制;建立和完善学校食堂的卫生责任制度,完善食堂卫生监督量化分级管理制度,20xx年全镇食堂量化分级B级标准以上力争达到80%,饮用水检测全部符合国家饮用水安全标准。

  二、各校园长是本单位食品饮用水安全工作的第一责任人,对本单位职责范围内的食品饮用水安全工作负责。

  三、强化食品(饮用水安全信息分析、汇总、整理工作,每月向区教体局、中心学校报送有关食品饮水安全的信息不少于1篇。

  四、确保无食品、饮用水安全事故发生。

  考核

  一、中心学校将对上述目标进行年度考核,并按有关规定进行奖惩。考核由中心学校组织实施,考核细则另行规定。

  二、加强食品饮用水安全监管责任追究,在食品饮用水安全工作中出现下列情况之一的,将实行“一票否决”:

  一是领导不重视食品(饮用水安全工作,当年食品(饮用水安全工作目标管理考核被确定为不合格等次的;

  二是因工作措施不力,出现死亡病例或较大食品安全事故的;

  三是发生食品(饮用水安全事故隐瞒不报,或弄虚弄假,对食品(饮用水安全事故处置不力造成恶劣影响的。

  中心学校:学校校长签字:

  (校长签章)

目标工作的责任书9

  为了树立“隐患险于明火,防范胜于火灾,责任重于泰山”的安全意识,切实保障师生安全和学校稳定,杜绝各类安全事故的发生,真正构建和谐、平安校园,特与各部门、各班级负责人和各科任教师签订安全工作目标管理责任书。

  一、责任对象与分工:

  1、部门负责人:徐宏伟

  2、班级负责人:负责所在班级学生的安全教育与管理。

  3、科任教师:负责当堂学生的安全教育与管理以及所分配班级学生的路队安全。

  4、周值日教师:负责值日当天学生的`安全与监督管理。

  二、责任目标与措施:

  1、加强对安全管理的组织领导。学校成立安全工作领导小组,班级要建立安全监督岗,对安全管理工作高度重视,常抓不懈,做到有部署、有检查、有督办、有整改、有总结,分工负责,各负其责,层层把关,环环落实,确保学校安全工作万无一失。

  2、共同建立健全学校安全防范体系。按照《郑州市学校安全工作管理办法》的规定,全面落实学校安全管理工作,完善各项安全工作制度和管理细则,切实加强学校的安全保卫工作,积极配合公安、卫生、综治办等部门加强对学校安全工作的监督和指导,使学校安全工作制度化、经常化、社会化、努力建立起适合本校实际的安全防范体系。

  3、加强对学生的安全管理和教育。定期组织学生学习安全知识,开展安全知识竞赛,不断增强学生的安全意识,提高安全防范能力。

  4、加强对校舍、教学设备、设施的定期检查与维修,全面清查安全状况,及时根除安全隐患。

  5、加强学生饮食卫生安全管理与监督力度。积极配合卫生、防疫部门对学生进行卫生知识教育,加强学生对常见病、传染病的防治。

  6、加强值周、值日巡查力度,确保学生课间(午休)活动安全。

  7、加强学生集体活动的管理,集体活动做到有计划、有秩序、有防护措施的开展,确保学生集体活动安全。

  8、加强对课堂学生安全管理。特别是室外活动课、实验课、体育课、劳动课,科任教师要清点人数,强调规范操作,确保学生安全。

  9、加强路队纪律整顿,认真实行路队护送到位考勤制度,确保学生安全回家。

  10、加强家校联系,对接送学生车辆、有特异体质、特殊病史、特殊情况的学生等情况定期调查摸底,并及时和家长取得联系,共同制定安全防范措施,防患于未然。

  11、加强师德师风建设,坚决杜绝私自补课和体罚学生现象。

  12、加强校园封闭管理,严格执行门卫管理制度,进出校园认真登记,严格盘查,确保校园安全。

  三、奖惩规定与说明:

  1、本责任书的责任目标将作为分工中第一责任工作考核的依据,学校增设安全奖,对全期无安全责任事故的部门、班级、和个人予以奖励。

  2、对出现安全责任事故的责任人,严肃追究责任,实行评先、表优、晋级一票否决,如造成经济损失还应承担相应的经济赔偿。对因工作不力,出现重大安全事故的责任人叫上级有关部门处理。

  3、本责任书自签字之日起生效,有效期为一学期。如因责任人变动,本责任书对接替人员继续有效。本责任书一式两份,签字后双方各执一份。

  责任人签字:

目标工作的责任书10

  为认真贯彻党的十九大精神,优化学校环境、进一步树立“健康第一,预防为主”的思想,逐级落实环保工作责任制,严格学校卫生管理,加强环保卫生自查及整改,组织开展有针对性的环保教育活动,切实提高广大师生员工的环保意识,最大限度地提高学生的健康意识和良好的环保行为,为我校的教育发展创造良好的校园卫生环境,制定学校环境教育工作目标管理责任书。

  一、管理目标

  1、普及安全、科学的.卫生知识,小学生环境卫生教育的基本知识与环境卫生信息的知晓率达100%。

  2、排查出教室、公区卫生安全隐患保证打扫及时有效。继续开展“不买零食、不吃零食、不仍杂物、爱护校园、从我做起”为主题的教育活动。力争创国家级“绿色学校称号”。

  3、杜绝发生有校方责任的环境卫生、疾病事故,食物中毒等环保恶性事故发生。

  二、工作要求

  1、校长是环保卫生工作的第一责任人,副校长和少先队大队辅导员是环保工作的直接责任人。逐级签订环保卫生目标管理责任书,把环境保护和绿色学校建设工作责任落实到岗、到人,形成校长亲自抓,分管领导具体抓,各口共同抓的齐抓共管格局,做到工作的机构人员、经费落实。

  2、领导小组极力配合学校做好以下工作:

  (1)少先队及班主任组织学生整治学校内外环境卫生.指导学生打扫教室及清洁区的清洁卫生工作,维护教室、厕所等校园环境清洁。积极开展病媒

  生物防治宣传工作,确保灭“蚊、蝇、鼠、蟑螂”工作落实到工作实处。努力将“四害”密度降到最低限度。

  ⑵建立健全学校环境卫生安全应急救援体系,明确突发公共卫生事件中自己的职责,坚持环境卫生安全事故报告制度。发生涉及师生重大安全事故,在知情后第一时间上报,并赶往现场,及时组织抢险救助,将事故损失降低到最低程度,认真做好善后工作,严格追究相关责任人的责任。坚持因病缺勤、病因追踪调查、传染病的“0”报告制度,

  (3)利用多形式、多渠道加强对学生进行环境保护及健康教育知识的学习,努力降低传染病等常见病及破坏环境的事故的发生。

  3、利用班队课等各种形式开展环境卫生法制宣传教育活动,积极推进“绿色文明校园”建设,运用各种媒体宣传环保法制法规和环保知识,充分利用“世界卫生日”、“世界环境日”“世界无烟日”“中国学生营养日”等环境保护即日契机,分时段、有针对性地开展各种形式的教育宣传活动,提高全体学生的环保卫生意识和自我保护能力;加强环保管理学生的培训,不断提高环保管理水平。

  4、要大力开展爱国卫生运动,增强师生的环保安全意识,促进师生养成良好的卫生习惯,提高自我防范的能力,安排必要的课时进行相应的环境教育及健康教育,使环保及卫生知识深入人心。

  学校负责人:xx

  责任人:

目标工作的责任书11

  责任单位:责任单位:

  责任人:责任人:

  签字日期:

  为了加强教育系统安全管理工作,认真落实安全责任制和责任追究制,确保我校安全稳定,根据省﹑市﹑县文教体局,乡中心校的要求,对全校各年级﹑各安全工作实行目标管理,特制定20xx年安全工作目标。

  一﹑安全责任制落实

  1﹑层层签订目标责任书。

  2﹑健全安全责任追究制度。

  3﹑重大安全责任追究人员追究落实。

  二、严格门卫管理:

  1、加强门卫秩序的管理,非本校工作人员未经值日教师允许不准进入校内,严防社会闲杂人员到学校寻衅滋事,发现问题及时处理。

  2、值日教师在打过上课钟以后就立即锁上大门,如因没锁学校门出现问题的值日教师负责。

  3、值日教师在放学的时候要让学生全部离开校园后,然后锁上大门方可离开。

  三、轮流值班制度

  按照值日表安排,每位教师值日一天,值日教师在预备前20分钟到校开门,否则,如因值日教师没有按时开门,学生进不去校园而在外面出现了安全问题,后果由值日教师自负。

  四、班主任老师安全工作开展情况

  1、要设立安全教育宣传栏,将各项安全法律及注意事项整理上墙。

  2、学校建筑物及构件要进行定期检查,发现危房危墙危厕应及时封闭,停止使用并限期拆除,加强校园建筑物的安全检查防止校舍,周围建筑物倒塌祸及校舍、师生。

  3、年级每周至少上一节安全课,每学期应安排10次安全教育课程、班主任老师要负责学生在学校园内安全,直到学生安全离开校园后方可离去,否则出现问题都有班主任老师负责。

  五、安全事故处理

  学校如发生重大安全事故,对发生安全事故的.责任人层层追究责任、严肃处理,按照有关规定追究责任。

目标工作的责任书12

  为充分调动下属公司管理团队的经营进取性,充分挖掘经营潜力,推动企业经营管理逐步向理性、科学、精细和规范化的方向发展,依据行业经营经济指标结合试营业效益分析,按照责、权、利对等的原则,现与_____订立本经营目标职责书。

  一、经营目标

  1、年度总产值4800万元;

  2、年度净利润500万元(不包含房屋租金和固定资产折旧);

  3、年度资金回笼率95%。

  二、考核时效

  以年度考核,自20__年1月1日起至20__年12月31日止。

  三、考核对象

  总经理及部门经理以上管理人员(管理团队)。

  四、授权经营范围

  包括:住宿、餐饮、洗浴、茶楼、健身房。

  五、考核资料及考核指标(以百分制考核)

  1、经营目标完成情景

  ①完成年度总产值目标基数值计基本分10分;

  ②完成年度利润目标基数值计基本分70分;

  ③完成年度资金回笼率目标计基本分5分。

  2、安全生产

  酒店范围内全年消防安全和其他安全生产职责事故损失低于20000元的计基本分5分。

  3、治安管理

  酒店范围内全年打架斗殴、酗酒闹事现象低于4次的计基本分5分。

  4、管理机制

  各项基础管理制度建立健全计基本分5分。

  六、工资与奖罚

  (一)工资

  1、被考核人的工资与经营效益挂钩,收入上不封顶,下不保底;

  2、被考核人每月预发60%协议工资,年度总考核后一次性结算兑现绩效工资;

  (二)奖罚

  1、年度利润每递增100万元(含100万)加2分,每下降100万(含100万)扣1分,以此类推;

  2、年总产值每递增200万元(含200万元)加0.5分,每下降200万元(含200万元)扣0.5分,以此类推;

  3、年度(结算年度)资金回笼率每上升1个百分点加0.5分,每下降1个百分点扣0.25分,以此类推;

  4、年度消防安全和安全生产事故(含盗窃)损失每递减20xx元加0.5分,每递增20xx元扣0.25分,以此类推;

  5、年度酒店范围内全年打架斗殴、酗酒闹事每减少1次加0.5分,每增加1次扣0.5分,以此类推;

  6、创新管理机制和合理化提议产生明显经济效益的每项加1分。

  七、考核数据及考核办法

  1、经营指标考核数据来源以月度生产经营《会计报表》为依据,年底由总公司财务部会同被考核单位相关部门集中汇总、审核、签字确认;

  2、突破性工作考核数据,由总公司按月对被考核单位日常经营管理情景进行综合评价确认,日常书面总结无实质资料的直接评为0分。材料及数据由被考核单位对口管理部门供给;

  3、被考核单位负责将经营目标指标的细化分解,对于考核时无法供给数据的采取书面总结的形式,书面总结无实质资料的为0分。

  八、奖罚兑现

  考核总分确认后按分值换算为货币直接兑现给被考核单位,再由被考核单位分解到人。

  九、职责书的变更、解除与终止及法律职责

  1、变更

  考核方根据经营综合情景能够对职责书资料的进行适当调整;被考核方在职责期内对情势变化所引起的职责资料变更须经考核方同意。

  2、解除

  善于思考,在实践中探求、感悟。要坚持用脑子工作,力争做到:反思昨日——在反思中扬长;审视今日——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。

  职责书的解除一般由双方协商确定。但在下列情景下考核方人可单方解除:

  (1)被考评人违反重大经营管理方针政策和目标规划时;

  (2)由于管理不善致使公司营运出现重大危机或威胁时;

  (3)发现被考评个人有违法犯罪行为时。

  3、终止

  凡涉及到此工程项目的.所有工作资料由项目经理负责进行全面管理、协调、执行、过程监督,必须保证在确保安全施工的基础上按进度、保质量、控成本完成建设任务,切实履行与建设单位和公司签订的各项合同,确保完成公司下达的各项经济技术指标。

  职责书的变更或解除均为原职责书终止情形。在变更职责书时须重新签订职责书文本。

  4、法律职责:

  (1)在考核期中如出现重大失误,考核方有权解除被考核方及其团队的经营资格,,给公司造成损失的依法追究其经济职责;

  坚持“安全第预防为主”的方针,认真贯彻执行国家、自治区有关安全生产的法律、法规和方针政策,加强公路建设中的安全生产管理。

  (2)因渎职给公司造成损失的,公司依法追究其经济职责和刑事职责;

  (3)被考核方团队或个人伙同他人谋取私利、损害公司利益的,公司依法追究其经济职责和刑事职责。

  十、附则

  1、1分值=货币人民币万元;

  2、本职责书的资料由总公司办公室、财务部负责解释。

  3、本职责书总公司法人代表和下属分公司第一负责人签署后生效;

  4、本职责书壹式贰份,考核方和被考核方各执壹份,具有同等的法律效力。

  考核方: 法人代表:

  被考核方: 签字代表:

  签于: 年 月 日

目标工作的责任书13

  教导处是学校实施教学工作的主要部门,教导主任应协助校长抓好学校教育教学管理和组织实施教育教学活动,为了保证工作的顺利进行,提高教育教学质量,特拟定此责任状:

  1、制定教学工作计划,并遵照执行,检查督促教育教学工作的全过程,认真审核教研组和班级工作计划。

  2、组织教学管理,掌握各科教师执行计划的情况,以教学质量为核心,开展各类教育教学活动。

  3、制定教学管理制度和考核制度。

  4、协助学校做好学生思想政治工作,组织召开家长会。

  5、指导体卫组长抓好体卫工作和课外活动。

  6、组织有关人员搞好招生,档建工作,组织编班和资料打印刻印工作。

  7、随时深入课堂和教研组,掌握教师教学业务水平,全期听课不少于15节。

  8、重视教研组织建设,切实加强新课程改革,指导组织开展教研活动。

  9、认真组织教师开展继续教育工作,组织开展期末奖励和评优工作。

  10、随时了解学生到位、教师到岗情况,安排代课,严格查课。

  11、协调各部门的.工作,认真带头完成“两基”工作目标和“普实”验收任务。

  12、认真统计和整理相关数据,完善上级部门和学校交给的各类任务。

  授状单位:关坝小学立状部门:

  责任人:立状人:20xx年x月x日

目标工作的责任书14

  为了进一步落实学校安全工作,全力做好学校的安全稳定工作,坚持“谁主管、谁负责”“谁在岗、谁负责”和安全工作与业务工作相结合的“一岗双责”原则,学校与全体教师签订安全工作岗位目标责任书。

  1、在教育教学活动中始终把安全教育渗透到课堂教学中,加强学生的安全教育,认真学习相关的法律法规。课堂包括自习课、辅导课、实验课等教育教学活动,上课教师是本堂课的安全第一责任人。要针对不同的教学活动,提出有针对性的安全要求和措施。

  2、不体罚和变相体罚、讽刺挖苦学生,不出现因管理不善引发矛盾纠纷,家长上访、学生出走、致死致伤等诉讼事件。

  3、课间、中午、晚自习、晚休检查等值班期间,要按时到岗,履行职责,对不按时到岗或不履行职责擅自离开岗位的',其间发生安全事故由值班教师负责。

  4、课堂内学生发生安全事故或矛盾纠纷,积极主动的采取措施,防止事态扩大,同时上报班主任、年级组和学校。

  5、任课期间要及时清点本班学生人数,对不明原因缺课的一定要和班主任取得联系,弄清原因记录在案。

  6、私自带学生出入校门而引发的学生伤害事故,由带领学生出校门的教师负全部责任。

  7、学生不在教室内上课或开学后不能及时返校时,应及时与家长或班主任联系,查明原因,了解情况后并做详细记录。向年级领导汇报,由年级领导汇总后报政教处备查。

  8、教师上自习课或辅导期间,不准私自离开教室,没有学校同意不允许任何人到教室找学生,更不允许将学生带出教室,否则发生事故由任课教师负责。

  9、教师要严格履行自己的职责和义务,严禁失职渎职行为发生。

  10、对教师在工作中犯故意、过失、重大过失而造成学生伤害、家长诉讼、上级批评等严重不良后果的,根据情节轻重,给予直接责任人通报批评。造成学校经济损失,根据有关规定学校将依法向有关责任人追偿,有关责任人渎职的依法移交司法机关追究刑事责任。本责任书一式两份,有效期自20xx年9月1日至20xx年6月30日止,每位教师和学校各保存一份。自签字之日起生效。

  任课教师(签字):

目标工作的责任书15

  为进一步落实校园食品安全工作责任,强化食品安全监管工作,确保学校师生身体健康和生命安全,特签订本目标责任书如下:

  1、严格落实《食品安全法》、《陕西省学校食堂食品安全监督管理暂行办法》等法律法规,落实学校食品安全工作校长负责制,建立领导机构,落实兼职学校食品安全管理人员,责任明确;每学年专题研究食品安全的会议不少于4次。

  2、建立健全学校食品安全各项管理制度,加强学校食品安全管理;建立和完善食品安全工作应急预案,并开展应急演练;严格执行食品原材料采购索证索票、餐饮具消毒、食品留样等关键工作,学校食堂持证率达100%,食品从业人员100%持证上岗,食品留样率100%,餐饮具消毒合格率达95%以上。

  3、加强学校食品安全宣传教育,提高学校师生食品安全意识,根据季节特点,通过专栏、板报、讲座、标语、征文等形式有针对性的开展教育,提高师生自救、互救能力。开展食堂从业人员培训,强化食品安全意识和服务意识,开展食品安全知识进课堂活动,提高师生科学膳食和食品安全意识,学生食品安全知识知晓率达95%以上。

  4、建立并落实学校食品安全隐患排查整治工作,对查出的隐患制定切实有效的.整改措施并加以整改。

  5、落实学校及周边食品安全环境综合治理工作,协调当地市场、卫健等部门,密切联系,协调配合,定期排查整改食品安全隐患,严防不符合卫生质量标准的食品流入校园。

  6、注重管理台账健全建设,档案整理规范,认真落实领导批示和按时完成学区安排的其他相关工作任务。

  本责任书一是两份,学区和各学校各持一份。

  白河县宋家镇中心小学校长分管领导

  学校:火焰教学点第一责任人

  20xx年3月1日

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